1樓：
今天剛面試完，寫下心得，還能再水一點嗎？
投的管培生，我詢問管培生的相關問題，問我一句，你問管培生幹嘛？
我簡歷投錯了？
又說你正式轉正了，看你表現晉公升，然後又說你是管培生以後可以帶部門？抱歉，你是邏輯不清楚嗎？自己說的話自己不知道說的啥？反正，告辭，拜拜不見。
2樓：
2017.3.1加入歐尚，那個時候工資很低。
但是說一句實在話，歐尚真的很鍛鍊人。他從商業管理人事方方面面鍛鍊你。當然加班很多，隨便來乙個人就是你的領導，這太正常不過了，比你高一級的都要叫老闆。
每天就是各種老闆各種老闆在叫，其實他們能力也不強，公升職這個東西看老闆心情。灰色收入是部門經理的主要收入，如果你要是在非食，那不好意思，沒有了。你會過得很可憐。
和大潤發整合之後，並不看好，台灣人的企業，呵呵呵。
最後，在年底我離職了，HR還卡我的離職證明。臭不要臉。
3樓：
211小碩，拿到了歐尚上海中原店seeds的offer，一周兩個休息日（一天為週六週日中的一天，另一天為周一至周五中的一天），工資是蠻高的，帶薪年假天數也不錯，但是綜合考慮之下還是沒去，考慮到節假日雙休日，特別是過年不能回家和父母團聚，蠻遺憾的。
4樓：
其實這種問答我也搜尋了無數次，可惜唯獨入職前沒有搜，可能有些東西真的要自己去感受了，才知道是不是真的適合自己，別人可以給你體驗的感覺，但是無法給到你真實的建議
總的來說歐尚比較適合剛入職場的，也不建議長久待，來之前要目的明確，你是來吃苦的，鍛鍊意志力的，以便好面對未來任何乙份工作的艱苦環境，在歐尚第一千萬不要去差店，千萬千萬，去了你肯定會後悔，學的慢只是苦力活偏多，磨鍊乙個人不代表要讓他幹苦力活，其次這裡沒有朝九晚五，早上七點半，下午六點，但可能更晚，三月一次的通宵盤點，每月一次的督導訪店，一周兩天的休息，也是看老闆的心情，可以隨時被扣掉，法定節假日，元旦一天，清明一天，反正你能想到的都是一天，在這說的是只有這些是有加班工資的其它無私奉獻，員工打卡計時，sm級別，抱歉。如果是要來賺金的，請前往食品區，如果說工作體驗，可以試想一下，剛畢業小夥子每天跟大媽們混，大姐的喊，交流難，教起來更難，而且每個人都不願意多學，因為學得多她們自己知道活也就多了，最好什麼都不懂，混混就下班了，反正計時的
5樓：大魔王
關於歐尚見習經理，簡單的概括就是零售業業主。
歐尚適合什麼樣的人，總結無非兩種人：一是熱愛零售業；二是迫於生活現實的壓力，也就是無路可走的人。 第一類人，我真的只看到了一兩個人。
在歐尚，工資少的可憐，但是灰色收入是有的，所以有人會留下來，但是按現在歐尚的發展形勢，這部分收入已經越來越縮水，而且你付出的時間和收入是不成正比的，但對於那些無路可走的人來說是不錯的。
在歐尚工作了半年，也接了乙個部門後，我發現，我的生活除了工作就沒有其他的了，而且歐尚會用一種無形的壓力來逼迫你去加班（當然加班是沒有加班費或者調休的），這其實和民營企業沒什麼差別。
總結：歐尚用著外企的臉，在做民營企業的事
所以不要因為歐尚是外企而去。
講個笑話，在乙個世界500強的企業裡，我拉肚子時卻找不到一張衛生紙，呵呵
6樓：
之前收到offer還在網上各種搜，沒聽勸，去了，現在已經離職了
我學的是市場營銷，歐尚所謂的培訓非常之粗糙，我覺得是很浪費時間的，當然，也有一定的必要性。
服務部門辦事效率低，不知道其他門店是否這樣，我所在的門店防損簡直就是一群流氓
加班什麼的還是比較頻繁的，各個老闆也各有各的不同，晉公升看上去比較公平，但其實就是看各督導喜好。
從業人員素質較低，就算是總部也…
反正零售業從業素質整體較低
不過幸運的是帶我的兩師傅都很好，樂於分享，很耐心的教，人也很逗，但也有那種小人，推卸責任等等等。
在工作的時候也聽過各種八卦，簡直重新整理了三觀。
工資超級尤其低，低於行業平均水準，然後因為各種不景氣，沒啥盼頭。不過可以學到很多，為什麼，因為部門經理是什麼事兒都要做的，方方面面。
7樓：沒感情小可愛
歐尚兩年工作經驗，已經離職，個人覺得工作不分貴賤，我能堅持兩年，我以為我學會了很多然而我只學會了各種忍耐，培訓制度是很完善但是，什麼阿貓阿狗都能來管你，你就是個事媽什麼事都要管
此外每天都會接收到很多負能量，你就是沒事都會覺得煩，更別提考勤了，綜合考勤懂麼，就是你愛加班不加班，你是做不完那叫自願加班，偶爾有事兒必須加班，也沒人喊反正大家都是被壓迫階級…層層領導層層管，寫不完的分析行動計畫
8樓：普通的暴雪粉
歐尚企業不了解望題主多問問有經驗的人
管培生的另一種解釋就是：經歷過各種基層的鍛鍊了解基層所有的業務熟悉各個部門在工作流程中業務對接
應屆畢業生不怕吃苦並且不計較待遇的話建議去大企業的管培生剛剛從學校出來吃吃苦也好
叮咚買菜管培生怎麼樣？
我是21屆的叮咚買菜咚力生，畢業於重慶郵電大學，離開校園來到叮咚已經四個月了，工作地點是重慶分選中心。作為2021屆咚力生在叮咚的這四個月非常充實，於我而言是人生重要的乙個里程碑，畢業的第乙份工作讓我對於生鮮電商有了更加深入的了解，也讓我通過自身的學習 領導和同事的教育幫助，提公升了自己的業務技能，...
愛旭科技管培生怎麼樣
愛不如糖好 浙江愛旭圓樓愛旭太陽能全球光伏聯合創新中心浙江的管培生可以領到生活補貼。本科800，研究生1500，博士2000。住宿。工作日每天有20元的飯補。江南小城也是風景如畫。下班後逛逛雞鳴山公園。天津出差 天津愛旭停車場 夕陽西下。天津之眼 分手之眼？天津瓷房子。天津食堂，就剩這一張了。天津愛...
軟通動力管培生怎麼樣？
李小李 我是軟通動力第五屆管培生，首先對畢業生而言軟通是乙個非常好的平台，公司高層對管培生的培養和發展也非常重視。在這裡可以通過輪崗的形式去發掘自己的潛力，找到自己適應的部門崗位，特別適合乍一畢業暈頭轉向不知道自己未來職業發展規劃的應屆生。最近各地的校招也正在進行中，有興趣的同學可以參與宣講會，直面...