1樓：中年憤青
看你提問的方式應該是個有衝勁的年輕人。如果你還年輕，那請你變圓滑。不知道你工作的目的是什麼，是為了報效祖國、體現自己的價值？
我就一俗人，我為了掙錢餬口。既然為了更好地生活，那就需要適應這個環境，同事不是你家人，沒有必要忍受你的直白，工作場所也不是你家，不是你隨心所欲的地方。如果你已入職十多年了，那請你保持你這顆初心，能上班這些年還保持做人的本性，只能說您是個耿直的人，這是值得別人尊敬的品質！
2樓：十三
其實這種人很多，是一類人，他們都比較沉默，所以更多的精力投入在了工作上，因此工作能力也都很強。但人際交往就弱一點。還有乙個特點，就是這類人經常都心思細膩，別人一句話他可能一邊工作一邊能琢磨一上午。
這其實很不好改變。只能說盡可能少的去得罪人。多做事少說話 。
他們最多覺得你是個無趣的人。但不會對你的工作生活有什麼影響。如果經常得罪人連你的上級都知道了，那他就會開始關注你這個問題，當你以後工作出錯，或者其他原因比如裁員的時候就會先考慮你，這就很危險了。
一般說的工作能力強，也不會說是一人頂倆。最多就是本職工作比別人好一些，然後還會其他額外技能加分。。不要讓你人際關係的扣分大過工作加分。
古人有語，三人成虎。
3樓：樓下那棵歪脖子樹
在這個社會上，工作能力強是很必要的條件，但是在工作中不可避免的是與人打交道，而與人相處的方式決定了你在這個工作環境中是否能得到支援與是否走的長遠，所以與人相處很重要，你需要得到同事的認可，這樣對你工作的開展才有利，所以請改掉說話很直的毛病，並不是每個人都能接受你的說話方式，有些人很忌諱，但當被傷害了，以後就只顧著與你作對，而且會到處造謠！所以說話的時候要考慮讓人聽著舒服，讓人能接受，多從別人的角度出發去考慮問題！
4樓：月月吟芽
這是你這個的性格特點每個人的性格特點都有優點和缺點，你確實發現了自己性格特點的缺點，而沒有發現自己性格特點的優點。跟你交往的人。也不會拐彎抹角。
不用多慮不建議你改這個是你的性格。然後最好去適應它。你需要通過自己的腦子好好想一想，思考一下契合你自身的情況，你需要通過你自己的腦子好好想想
工作能力強但是個性太強和工作能力一般 但是會聽領導的話，這兩種人哪種能更好的發展下去？
天下飄紅 領導選擇提拔誰的時候，一般都會綜合考慮這個人的能力和表現如何，之後再進行衡量，淡然其中免不了需要安排幾個關係戶，每個領導，對上述因素的重視程度或有不同，但絕對是領導重點考慮的幾個方面。 Koala 能不能，審時度勢吧，哪種都有可能發展不下去。第一種，工作能力強，個性強的。說實在話，工作能力...
應不應該辭退工作能力強但存在與工作無關的道德問題或違法行為的員工？
廣龍 慎用！品質不好是大問題，原則問題，首要問題！同理，工資高但老闆人品有瑕疵，誠信記錄差，只利用員工而不培養員工，沒有溫度，沒有熱度，更沒有信譽度，這樣的單位也應慎入！泣血忠告！ 小妹駕到 這個要看你們企業的企業文化，還有公司對自己名譽形象的珍惜程度。個人品行不端的員工，除了影響公司形象和企業文化...
在我們的周圍，經常會遇到工作能力非常強的人。就你認識的人來說，「工作能力很強」的這些人有哪些特點？
萬花筒 1 聰明 工作能力很強的人第一要素是聰明，這個太重要了 2 責任心 工作能力很強的人都有強烈的責任心，沒有責任心無所謂能力強 3 努力 努力鍛鍊了工作能力，也讓他們脫穎而出 4 堅持 專注 除了超人外，一般人精力都是有限的，所以要專注於某一領域並長期堅持學習提高，一定會在該領域超出常人 5 ...