1樓：貓奴老劉
單位的年會可以看做是工作的一部分，是單位增強凝聚力、塑造企業文化的一種有力手段，同時也是領導一年到頭露個面、刷個臉的絕好機會。新入職的員工表演節目很正常，絕大部分企業都是這樣操作的，而且新員工應該主動些吧，畢竟展示自己的機會，還有什麼場合能讓全單位的同事都認識自己，也就是年會了。如果真有能力，領導可能一下子就記住你了，這相當於早進單位2年。
即便沒有事沒才藝，表現的也一般，但是也會讓人記住你敢於展現自己的態度，何樂而不為呢？
進單位了，放開了去整唄，沒啥藏著掖著的，除非你就害怕人多，就不喜歡登台，那就直接跟領導說，我想也沒啥吧，大不了，換乙個工作，換乙個工作，換乙個工作唄！
2樓：蒼星零
根據《最高人民法院關於審理工傷保險行政案件若干問題的規定》 第四條第二款規定，職工參加用人單位組織或者受用人單位指派參加其他單位組織的活動受到傷害的，可以認定為工傷。
單位組織年會屬於企業文化建設一部分，是為了服從單位的安排，可以看作是工作的一種延續。若你參加表演受傷了，可以認定為工傷。但包括不限於下列事件不得認定為工傷：
喝酒過多受到損害的、勸酒等……此類活動文娛性質較多，因此你可以視情況而定是否予以拒絕，這屬於合理性範疇。參加活動是職工自我展示的一次機會，還沒伴侶的多多參加此類活動是有百益的哦！
3樓：cm333ok
年會是單位組織的團建活動，至於參與年會表演節目也只是以部門為主的娛樂性的表演，說拒絕其實本就沒有所謂的必要強制
但是人情社會，很多事情很多任務作都不是必須和一定的，但你還是不好拒絕，就如年會表演，要是你真的無欲則剛，那大可不在意同部門領導和同事的感想自行其是，不去參與。
其後果除非真的惹惱領導，尤其領導級別夠高可以對你的工作一言而決，直接把你炒了，大部分所擔心的不過是不配合領導導致以後關係僵硬被人帶有看法，或者可能存在的小鞋
你要是自覺不會發生或者有自信無所謂啦
但是，實際說起來，能參與還是參與的好，表演節目也算展示才藝，給領導和大部分同事展現自己才藝面的能力，尤其本部門的節目，相互協作可以增加同事間的親密度和合作性，另關係更融洽，何樂不為
最低不願參與也說乙個差不多的理由，至少讓領導下的來臺，給同事和自己乙個藉口不至於為了這關係芥蒂
時尚是藝術的一部分還是藝術是時尚的一部分呢？
Fabri 時尚脫離不開藝術，但卻絕對不是藝術的一部分。可能有點矛盾，但是我試著解釋，時尚擁有自己的藝術機制，設計師們從藝術作品，藝術影象中吸取靈感，加之自己的創造力再現於時尚作品中，這是很常見的，例如山本耀司 川久保玲.這些時尚大咖，都將時裝當作藝術作品再現，但他們會自稱為 時裝藝術家 嗎？顯然不...
婚姻是愛情的一部分，還是愛情是婚姻的一部分？
蘇大強情感 愛情構成三要素是，親密，激情，承諾。愛情 和 婚姻 是兩回事 愛情 可以是悸動，是荷爾蒙，可以是一場遊戲，而 婚姻 則意味著責任和穩定。在這樣的想法下，他們對於 女朋友 和 妻子 自然有著不同的選擇標準。婚姻的穩定建立在 經濟實力 和 門當戶對 的基礎上而脫離了必要的愛情，那麼一旦夫妻雙...
南明算明朝的一部分嗎？
南明不能算明朝的一部分。我也不支援1644年入關前的大清國算作清朝。話說回來，如果南明算明朝。算正統，那麼整個明朝都不是正統！因為元朝的末代皇帝和北元的第乙個皇帝都是元惠宗烏哈噶圖汗！南明第乙個皇帝是弘光帝不是崇禎皇帝！如果南明算明朝，算正統，那麼北元算不算元朝算不算正統？ 時亮 當然算了，崇禎死後...