1樓：阿離
不影響專案按正常流程提前三天。擔任角色提前一周好交接。
如果，如果實習期擔任專案重要角色，會影響交接or上線，提前乙個月溝通好。
2樓：Electheromaniac
試用期的話前一天告訴專案負責人就好了， 告訴了理論上可以直接走，負責人會告訴你last working date填幾號，time sheet上code填什麼，一般last date會是你提離職後的乙個禮拜左右，然後你那天去辦離職手續就行。
實習期應該也是這樣？
Ps：如果出差有報銷的話一定要提前準備好報銷單什麼的… 因為超過last date工作郵箱會鎖住土勤那個效率…值得吐槽的點太多了。
祝早日跳脫四大牢籠吧…
3樓：十分詭
這個我有經驗，當初在dc實習實習了半個月，工作內容實在是不感興趣且以後發展不考慮erp系統方面的諮詢。所以很果斷的離職。
我是先和專案上帶我的老師（也是當初面試我的同事）打招呼，告訴他我想離職的理由。
得到老師的同意後發郵件給hr請求幫忙修改離職日期（看入職時候發給你的那幾張紙），要求提前一周申請，所以老師同意你離職後你還需要再幹一周的活。
之後會收到hr傳送的離職表，一張excel，一定要按照上面去確認，尤其是給GDC發郵件的確認事項！（德勤離職還挺麻煩的）
所有都完成後再去ofs列印出來，該簽字的簽字，然後交給hr，走人。
有沒有在德勤風險諮詢實習過的呀？要做什麼？需要準備什麼技能？
篤行者菲利克斯 我去年在德勤深圳所風險諮詢部實習，我所在的組雖然是在Risk Advisory下面的，但是做的是汽車行業的戰略諮詢和管理諮詢，所以和風險諮詢不大一樣。德勤汽車諮詢團隊在華南地區有兩個所，乙個在廣州，乙個在深圳，Par在深圳，AD也在深圳。日常工作 我主要跟進兩個專案。平時主要負責整理...
暑期實習想提前離職會有負面影響嗎？
不會有什麼影響，這就和自己找兼職工作差不多，未畢業不具備勞動合同主體資格，所以公司不能和你籤勞動合同，就是簽個實習合同或協議，離職的話也不會有太大影響，提前告知就行了。不過如果是和單位簽了三方協議實習的，就不能隨便在實習期間離職了。三方協議是是明確畢業生 用人單位和學校三方在畢業生就業工作中的權利和...
找實習的時候答應HR實習3個月，想提前離職了怎麼辦？
Jacson 想走就走啊，提前一天說辦好交接手續，第二天直接走人畢竟你只是乙個實習生，一般來說公司不會怎麼卡你，哪個公司沒事會成天找人卡你流程呢，大家工作都很忙的。本人前天申請離職，昨天就走完流程了，今天就不用來了，我的實習協議還籤了一年呢。要真卡你要求你繼續工作多久才能離開，首先要看你協議寫的離職...