33歲，選擇國企？民企？還是外企？

1樓：漁喻保

其實作者已經有了答案，只是還沒最終決定。不過，我看到的是身邊越來越多的人去了國企。外企這幾年已經開始走下坡路了，未來的不確定性更大。

樓主已經想得很明白了，現在國企用人也有年輕化的趨勢，如果去國企，還是趁早。

2樓：鹽選推薦

今天想給大家講個故事。

話說那時候有這麼十幾個人，抱著活著就要改變世界的想法，從全國各地來到上海旁邊的乙個咖啡館，這群人有老有少，有富二代也有屌絲，有文化人也有搬運工，其實那時候他們沒有什麼想法，最多就是網上見個面，聊個天，書信來往，等到真正聚會那天，才見到真神是什麼樣子的。

不過第一次聚會大家也沒談什麼具體內容，還面臨著城管說你非法集會的危險，差點當傳銷給拘留了。他們只是制定了乙個企業願景，連分紅配股都沒說，更別提商業模式了，匆匆一聚後有各回各家，拿了個招股書，等這裡資源廣的人去拉投資。

春哥注：我們管這個叫創業，創業需要兩種人，一種是有夢想，另一種是有資源，在了解商業模式的帶動下，成功率也很低。大部分人是需要付出和投入，以及冒險的精氣神。

如果你在這種公司混，加班、投入、拼命幹、別想著什麼賺錢，大家先把攤子支起來最好。

後來過了一段時間，終於來了一筆天使投資。投資人覺得商業模式不錯，讓他們選個地方看看產品市場反饋。

這時候的創始人就幹起來了。當時錢也不夠租什麼建外 SOHO 的寫字樓，幾個人找了乙個還沒什麼人煙的破廠房，擼著袖子就幹了起來。

有了資本，有了市場，創業的雛形孵化出來後，就迅速變成民營企業。

對於企業未來發展，有人提議要有全國品牌，這點投資不夠，得打廣告，燒錢，占領市場。但另一波人說了，我們就這麼點投資，一旦現金流斷了就不成了，光做市場這不對，要研發出來能改變中中國人的產品。

於是接下來公司分化成兩撥人，一撥繼續找投資，一撥還是苦苦地在做產品。兩方面的人互相比看誰業績好。八仙過海，各顯神通。

春哥注：進入民企，因為生存壓力大，所以這時候無論做什麼模式，都是需要讓公司活下去，所以在民營企業裡面，要不是產品導向，要不是銷售導向。如果你在這種公司混，最重要的是把自己能力發揮好，業績越好，越能獲得尊重和提公升。

沒想到沒過多久，他們的動作引起了國內大公司的關注，大公司敏銳地感覺到了這群市場新人風頭很盛，幾個大佬喝著咖啡說道，咱們不能讓這一小撮胡搞，收購了他們算了。他們找了一群投資人和這幫創業的哥們談收購。於是迅速地談成了合作意向，大公司派了幾個高階經理人進入公司。

3樓：Joerg

自己回答一下。經分析，去國企主要原因是因為想追求穩定，特別是有幾位年紀較大的同事對國企很感興趣，卻無奈因年齡問題被拒，導致自己產生莫名的恐慌感，進而萌發了趕緊趁早國企佔位的想法。但，穩定是相對的，誰知道啥時國企也有可能經營不善而倒閉，那時，很久沒游過水，可能會死的更快。

總結下來，這個世界沒有絕對的穩定，錢多、活少、穩定、離家近的工作誰也想要，那得先練好投胎技術，否則還是後天好好鞏固自己，牛B的人，無論年齡，種族，男女等，一樣的NB。所以選擇乙個能不斷學習的，能與時俱進的，能不斷增強自己實力的工作才是好工作！