1樓：
歐陽娜娜作為乙個藝人，從小嚴格訓練，還未成年就進入名利場，這麼多年乙個人工作中要對接平衡那麼多方的資源，面對普通職場人難以想象的節奏和壓力，她不能做p8才是有鬼了。
酸歐陽娜娜不配p8的人該不會真的以為自己能力比她強吧？不會吧，不會真有人覺得自己乙個普通人比她厲害吧。
2樓：小知先生
歐陽娜娜入職阿里，明星入職企業，是真正的入職嗎？這其中，或許，有著顯而易見的，明知故問的成分。在這個酒香也怕巷子深的時代，宣傳對企業是多麼重要，更何況是具有明星效應的宣傳。
當明星加入企業，通常會佔據微博等網路媒介的熱搜，你覺得這樣還不夠打響企業的知名度嗎？
同理，因為阿里巴巴的知名度，歐亞娜娜的名字佔據了當時的熱搜榜首，有了企業的加持，一段時間內，歐陽娜娜還會犯愁接不到好的通告嗎？
所以說，明星和企業之間的千絲萬縷，說白了只有兩個字可以解釋···
3樓：
就像大家說的，隨便給她乙個CEO都比P8好。前者，大家都知道是掛名的，流量與商家合作各取所需；後者，戳爆大部分社畜的雷點，乙個要實力沒實力、要人脈沒人脈的流量，她何德何能啊？真給了她，P8只會淪為笑話，絕對是今年度最大的黑色幽默。
4樓：閃電推車俠
我覺得低了，才P8，我一同學是阿里P7，TA他就表示很膨脹。明星那是是努力麼，那是運氣，比明星漂亮有能力多了，明星還不就那麼幾個……半輩子努力能跟上明星，值了
5樓：越國大魔王
我是90後，90年的，這個人我原來不認識，是我侄女告訴我的，她說她很喜歡，她是2023年生的，也許阿里在布局10後，未雨綢繆
6樓：
就一市場推廣行為嘛，你看看話題、推文、公布的週報，妥妥的一整套完善的推廣方案嘛，爆料者按階段爆料內容，正反水軍上線炒作話題，還是相當專業的。
但是作為一名電商職場人，說實話對這種行為是相當的不爽，你努力想要獲取的東西對人家來說什麼都不是，就是個遊戲。
但是認真你就輸了，默默安慰自己
7樓：藝霖
為什麼沒有人覺得背後可能有zz因素呢？
馬爸爸一直緊跟國家風向，甚至這次疫情中，很多國家不方便出面的還禮也是馬爸爸代表的（當然也可能是我解讀過度了）。
歐陽娜娜的家庭在台灣是有一定政治背景的（也有可能比一點還要多一點），甚至去年還因為被懷疑家族td而上了多次熱搜。
今年台灣情況比較特殊，阿里的行為可能本身也是一種風向標甚至橄欖枝叭。
8樓：道路是曲折的
我覺得很正常啊
有人拿歐陽娜娜和博士相比較
也有人拿怕阿里p8和院士作比較
讓人不免有一種世態炎涼，人心不古的感覺
但這都是假的啊
你拿私企和國家相比較，也太過分了吧？
私企講究的是利益，能帶來利益的就是大佬，這點還有誰有疑問麼？
再者說，價值的評價，尤其是商業價值的評價，取決於你這個木桶最長的板子。歐陽娜娜雖然是乙個娛樂明星，但娛樂明星的難度也不一定比乙個p8或者博士的難度大吧？
中國一年畢業70萬博士生
大家熟悉的娛樂明星有70萬麼？
換句話說，想當明星的人多，還是相當博士的人？
9樓：Tom Green
題主想得到什麼樣的答案呢？酸歐陽娜娜？酸阿里？還是其他什麼別的？
題主的問題把猜測當事實，然後問別人有什麼看法，不覺得很可笑嗎？
向P9匯報工作的就一定是P8？普通P8員工年薪百萬，歐陽娜娜就年薪百萬？
這件事本身就是流量明星與商業公司的一次再普通不過的合作，卻被炒得這麼熱，真真是「壯士身死無人問，歌女起舞萬家喧」，亦或許這種局面本身也是雙方合作的內容之一吧。
10樓：笑個大西瓜
為什麼還在糾結這個問題？也不知道這個P8是誰給定義的……只因為匯報物件是P9？？？本人匯報物件也是P9，請問我可以找誰領乙個P8……
11樓：
寫碼才是技術，活好不是技術？你們酸什麼？人家歐陽平時可以」慰勞「程式設計師，你們行嗎？說不定程式設計師完事以後都打了雞血一樣工作。你們不行，不代表別人不行。
12樓：HR知識匯
因為歐陽娜娜的明星身份就認為她無法勝任P8，這顯然是不合理的。從HR的角度來看，勝任力模型才是考察員工能否勝任的依據：
首先，P8只是乙個職級，術業有專攻，在阿里任何部門都會有P8甚至P9其次，歐陽娜娜這次的職位是「造型合夥人」，負責服裝造型搭配類的工作，從她的綜藝表現以及私服來看，服裝方面的搭配是絕對能夠勝任的，這點毋庸置疑。
最後，歐陽娜娜自帶話題，普通員工終其職業生涯能給阿里帶來的流量，都未必有歐陽娜娜發一條抖音多，這對阿里來說應該是非常大的價值。
這樣看來，歐陽娜娜此次入職阿里還是非常合理的。
13樓：七輪
明星做高管難，高管做明星也難，都要交學費的，該吃的苦，該走的路乙個也不會少，真心覺得要跨界，一定要從基層做起，忘記自己往日的榮譽。
歐陽娜娜的這種代言加基層員工的切入企業，是值得明星嘗試的辦法，歐陽娜娜的週報來看，她沒有把自己看的高高在上，就是先把一些簡單基層工作開始做起。
現代企業都是高度複雜化的，名氣太大從事管理崗位會帶來很多困擾，克服這些困擾很艱難的，一容易名不副實，二容易接受過高期待，三上級不知道怎麼管理明星，因為平時都是仰視，如今平視甚至要俯視，四術業有專攻各種技術專業不懂會很麻煩，補充知識要求更強大的學習能力和勤奮吸收各領域知識。
這就要求明星放低心態，把自己當普通人，上級同事也要降低期待不在仰視而是平視，把明星當普通人，不諂媚也不歧視，公平競爭，爭取早日從名義上的P8用能力爭取換來實實在在的讓人服氣的P8
14樓：
下面的答案裡面一群diaosi碼農（很多連阿里都進不去）在酸。
說實話，歐陽娜娜給阿里帶來的利潤遠高於你們這些碼農給阿里帶來的收益。
阿里又不是純做技術的公司，阿里是要盈利賺錢的。
你們辛辛苦苦996做的東西在市場上都不一定抵得過歐陽娜娜的一句代言，所以給個P8有什麼意外的？
給資本家打工，不想著為資本家賺錢，資本家憑什麼要你？阿里又不是慈善機構，又不求著你來，想進阿里的門檻都快踏破了還在乎你來不來。
15樓：
我酸了......
是的！我不為公平傾斜而心痛！
也不為明目張膽而悲憤！
世道如此嘛！
在我們編織的這張錯綜複雜的網中，認真你就輸了~更有趣的是，在這個比爛的世界裡，我們呀還算是不錯的了~(求懟)
16樓：菜菜菜
這就像大家可以接受明星在大學給大家上課，當個臨時老師，但卻接受不了隨隨便便給他發個博士學位。德不配位，對不起為了這件事付出過努力的人。。。。。。
17樓：
說實在的，我不羨慕歐陽娜娜作為零零後年紀輕輕做到阿里p8，這幾乎是很多社畜拼一輩子也到不了的位置，她乙個流量明星一進阿里就直接定級。
但我是真的佩服她乙個週報竟然能插這麼多表情包…也沒誰了，就，感覺，阿里高薪挖來了小紅書扛把子……
18樓：
先宣告我覺得P8這個說法有點像誤傳，不像是官方說法。
其實，大家並不在意她是否入職阿里，反正她就和其他那些明星的聯合營銷一樣，也不是真入職，又不會和自己搶飯碗。
大家也不在意是否年薪100萬，反正她作為流量明星隨隨便便走幾步，甩兩下頭髮也可以拿100萬了，又不是我給錢？
讓人不爽的點其實是關於P8這個職級傳聞。因為這個職級對於普通人而言，代表的是太多太多的超額付出才能換來的一種肯定，甚至無論怎麼付出都得不到的一種遺憾。
所以大家的難過其實是這種類似於降維式的羞辱。無論是通過自己的奮鬥做到P8+的所謂成功人士們，還是卡在P7公升不上去對著P8望而生嘆的社畜們，還是那些剛畢業沒多久還在努力向著P8奮鬥的年輕人們。
廣大的網際網路民工，乙個不剩的全都被羞辱了！
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阿里的P8是國民化的職級標準。
從P6-P10，基本可以直接帶入關於這個人，這個崗位的絕大部分基礎條件和能力。
阿里的P8也是一種網際網路的職業標誌。
它代表的是本科生8年以上的持續奮鬥，研究生5年以上的持續奮鬥，博士3年以上持續不斷的奮鬥。
光有奮鬥還不夠。P8還是一道分水嶺。
拿到P8的人，多數年近30，而更多年過30的人，可能一輩子也拿不到P8。是的，拼了老命可能也只能留在P7，而如果到了35+還在P7，就要擔心會不會被優化裁員了。
這麼多意義和隱喻的阿里P8，實在不應該被娛樂化。
19樓：墨水湖畔
流量就是錢啊，我們雖然不承認。但就是現實，資本的現實啊。至於怎麼看，就按自己的價值觀咯。
絕對有很多不同意見，但是決定不會怎麼變。在合法正常的規則下，能給公司創造價值，文憑又算得了什麼。
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加油！鹿小葵！不開玩笑啦，北京愛情故事 裡的演技很自然很讓人舒適呀，清新的 像天使一般的女孩和劇中劉昊然那個角色超！級！配！臉紅心跳的甜美初戀，像溫柔晨風。後來，我又看到了 演員的誕生 的咆哮，震住我了。我想啊，她的演技很挑角色吧，有些侷限，她真的不適合演傻白甜啊 好好挑挑劇本吧，找適合的角色。她的...
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如何看待豆瓣前端工程師張克軍入職阿里？
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