1樓：POPTEST研學圈
不請自來。
軟體測試可以做到什麼年齡？
只要你一直不段的學習，也一直在提公升自己的技術水平，只要你沒有想轉行的念頭，你就可以一直做這個行，有可能會做到管理的職位，也有可能成為資深工程師。
但有一點要知道，要有一顆向上的心。才能在這個行業裡持續的發展。
2樓：青雲叔叔
我身邊還有50多歲的「老測試」，其實已經在管理層了，不侷限於測試管理
也可以是專案管理，我也見過測試做cto的公司，能力決定上限
3樓：周緒龍
軟體測試也基本上也是40歲的那個樣子。
薪資後期不會比開發低，特別是高階的測試工程師，測試開發工程師就比普通的開發工資高而且輕鬆，所以一定要持續的學習。
4樓：王生生
工作十年，36離職，在原單位三十多年的歷史上，獲得三次優秀，已知前單位無人獲此榮譽。
然並卵，崗位決定了上限，即使後面意識到問題做了改變，測試背景也限定了在原公司發展的職業選擇，重要崗位也不會給你機會。
還好公司名氣大，出來在小公司還能混個重要崗位噹噹，有個實現個人抱負的機會。
5樓：鄭小川
我11年麵過乙個測試工程師，工作經歷是做場測的，年齡沒我大，但看起來很老，重複性的做了很長時間場測也僅僅知道怎麼執行場測，相關的技術/工具/資料都不懂，所以我認為無論在什麼崗位，一定不要放棄學習進步，只是重複勞動而不知為何，真的是空耗青春
6樓：軟體測試那些事
之前網上有一種說法，35歲就是軟體測試工程師的職業終點，如果這個說法是真的，那我也沒幾年事可做了，快到終點了嘛。
那麼實際情況是什麼樣的呢？
我現在已經做到高階測試工程師了，有想過繼續深造，但想想還是算了，打算往管理崗發展一下，這樣的我的職業生涯是不是可以稍微延長一段時間呢？
其實我覺得軟體測試工程師這個職業沒有乙個具體的年限，年齡越大，經歷的事、經手的專案越多，技術更加熟練，那你的薪資待遇自然是更好。
很多人會擔心年紀大了，體力跟不上，熬不起夜了，對於這個擔心吧，本來軟體測試熬夜就少吧，可能多多少少會有點影響，但不至於到職業終點吧，當然這只是個人看法哈。
7樓：我欲乘風歸去
不只是軟體測試這類的IT行業，所有的行業你前面不好好努力到40多歲都幹不下去，得轉行。
所以就別說那麼多廢話了，想幹就好好幹，不然就別幹。
8樓：南京課工場
有人說40歲，有人說35歲。
準確來說，可以做到你幹不下去為止。
何解？市場競爭激烈，不止是IT行業，任何工作你做到40歲還在基層，周圍同事都是二十幾歲，精力旺盛，為什麼你經驗豐富還停留在基層？應該反思一下自己。
非體制內工作基本的都吃青春飯，走不上管理崗位，就去提公升職業技能，或者轉行找適合自己的工作。
一開始就想在某乙個崗位怕平凡幹一輩子，建議你走公務員道路，不過現在都是合同制，未必有那麼輕鬆哦。
軟體測試的晉公升空間大嗎？
加油哈！
測試工程師如何做好軟體測試？
獨獨 用心，我也不能說自己做的很好，所以只能說自己的看法。首先用心的熟悉需求的業餘背景知識，還有業務邏輯。然後反覆的去思考，設計使自己的用例沒有缺漏。最後提高自己的技術吧，技術越好，你可以採用的方法就越多。 軟體測試藝術 建議你可以看一下 google測試之道 這本書，看看google測試工程師是如...
軟體測試工程師的價值是什麼？
樂搏軟體測試學院 什麼是軟體測試呢？首先呢肯定要看一下官方的解釋 1979年，Glenford Myers 美梅爾斯 軟體測試藝術 The Art of Software Testing 為了發現錯誤而執行程式或者系統的過程 1983年，Bill Hetzel在 軟體測試完全指南 Complete ...
軟體測試工程師發展前景如何？
慧樂課堂莫姐 測試工程師的發展還是非常不錯的，不過的看每個人的情況，一般分兩個方向 1測試管理崗適合溝通能力強的測試工程師 2 存技術崗 適合喜歡研究技術和性格稍微內向的人 課工場優越IT學院 咱們倒著回答題友的問題吧 軟體測試者的職業發展路線有三條 技術線 業務線 管理線 技術線就是指從入行起一直...