1樓：企業軟體引導者
要記住客戶的一主一動，察言觀色，看客戶後面有沒有跟班，時機和跟班的聊天，把時時反饋的情況給老闆， 要太高老闆，吃飯買單你去，記得開票，回去報銷！ 記住一點有些小事能不讓老闆動手就不讓老闆動手。 他心裡都有數
2樓：陳重公文寫作室
這位青年知友，你的問題屬於如何履行崗位職責的問題。我給你建議如下：
1.陪同領導與客戶溝通洽談，這應該是你的崗位職責之一，而你不熟悉如何做，領導是給你一次歷練的機會。因此應認真對待，了解熟悉領導如何跟客戶溝通交流的方法和內容，增長你的工作閱歷。
2.那麼，你在現場如何做，主要是應該做好服務工作，如：倒水或送濕巾、將現場溝通情況做好記錄、為領導和客戶開電梯門和會議室的門等，而且應用標準的商務禮儀舉止進行服務。
3.向領導請教，再陪同領導會見客戶時應該做好哪些事情、注意哪些事情等，請領導指導。
3樓：蘇公尺樂
私以為領導帶你去是因為你的性別，而不是你的技能。
所以領導帶你去陪客戶吃飯的概率要遠大於談判。
如果是去吃飯的話，那做好晚回家的準備，必要的話，和親信的人保持聯絡，以防萬一。
至於銷售或者談判方面，如果你領導腦子正常的話，應該就沒打算讓你說什麼。
只要你不捅婁子就ok。
為什麼有那麼多領導 客戶需要陪喝酒？
醬紫嘗酒 說到底還不是因為利益！真正喜歡喝酒的人並不是拼酒 酗酒，而是品酒，講究的是酒的年份 工藝 產地 原料等，而不是劉總今晚喝了1斤 胡局今晚只喝了5兩 許科今晚破例喝超了三杯等等這種看酒量的情形。既然題主提到了事業單位領導和商業客戶兩種人群，那老梁就分兩種情況來說一說 一 事業單位的領導 都知...
銀行櫃員及領導遭客戶無理投訴，客戶甚至聲稱已找到律師。僅憑他單方面咬定的服務態度問題是否可以立案？
小池塘 這種瘋狗就是想故意碰瓷訛兩個錢。只不過銀行恰好是弱勢群體，一旦鬧到人行銀監，無論有理沒理都是員工倒霉，這是銀行的體制問題。放在其他公家單位，不說當差這種強力部門，就是地鐵 高鐵的保安，都能分分鐘教瘋狗做人。當然，銀行是一片大海，而櫃員是乙個小池塘。瘋狗不能咬翻銀行，卻可以咬翻櫃員，它給你媽 ...
怎樣跟領導談加薪和爭取自己的利益
至尊寶 看你在單位的能力。如果是國企沒任何辦法。如果在私企，你得看你到底你這個崗位離開你，領導能不能很快再找乙個人頂替你。如果你是銷售一哥或者技術大拿，你就可以要求了。但是還是要心平氣和的和領導好好說，不要要挾他。 貝海少年 假裝出錢巴結一下子，但不要出賣色相。其他辦法別想。否則，人生歷史再改寫。如...