1樓：德瑞法
入職半年不到，每年就是三十天帶薪假期。平時工作也打卡，但是還是很自由，只要每週工作時間滿了就可以。同事們每天上班都很早，所以周五早早地下班了。
2樓：
首先，我身邊的德中國人工作都挺認真的。
其次，我在德國的工作與科研相關，假期是30天，這30天可以隨便請。週末正常休息，聖誕元旦法定節日也休息，身邊沒有休息156天的人。
最後，周五上半天的情況看起來確實是有，其實質是我身邊的人在周五大部分早上7點來，下午3點走，保證工作滿8小時後離開工作崗位，我認為很合理。
3樓：Ithillad
最近經常看到類似的問題，我來拉個仇恨吧。
我們單位每週送3小時福利，也就是40小時的工資待遇但實際只需要工作37小時，所以周五只需要工作5小時勉強算半天吧，不過新員工沒有這個福利了。
我們單位還有額外的12天帶薪假作為福利，所以我每年一共有42天帶薪假，很可惜這個福利新員工也沒有。
除此之外我們單位還嚴格執行帶薪培訓假(bildungsurlaub)，這個全德都有，但是否批准要看公司是否願意。具體的內容是每年可以以學習的名義放5天帶薪假，需要去獲得認證的機構報名學習並且開乙個參與證明，如果第一年沒有使用假期，那麼第二年可以獲得10天假期。10天封頂，第二年還是沒有使用的話第三年依然是10天，如果使用了，來年會重新獲得5天。
我們單位的同事通常隔一年使用一次，這樣每次都是10天，至於學什麼，就很五花八門了，絕大部分是學語言(有同事去中國學中文順便旅遊)，還有人學畫畫，學攝影，學木工，學焊接，全憑興趣。算上這10天，勉強算每隔一年可以有52天帶薪假吧……
再加上週末雙休和法定節假日，超過156天了……
4樓：「已登出」
德國不知道，德中國人喜歡工作
但是法國工作一年有乙個月的年假，一周工作32小時，各種節日，各種慶典，有事沒事罷罷工，散散步，一年能有一半時間上班就不錯了
5樓：kitsch
大家周五應該是工作一天 ，但很多人會下午三點下班。
年假是工作日30天，加上週末也就是42天。
每加班十小時有一天假，兩個星期加班十小時的話，一年就會去再多出24天假期。
公休節假日10天。
病假最長可達三月。在計算中只記5天。
週末雙休日52*2=104天
總：42+24+10+5=81天 81+104=185天週末我不建議放在計算裡，但考慮到德國週末確實幾乎絕對不工作，那麼這樣算下來半年是不工作的。
但他們的工作時間效率非常高，因為大家想在七個半小時內幹完工作，所以注意力非常集中，同時因為沒有各種與工作無關的學習和會議，也更加高效。
6樓：AngeeDE
這麼說吧我們公司年假31天，不算法定假日不算週末。周一到周四正常上班，彈性工作時間，可以晚來早走，但是Core Arbeitszeit要保證就是九點到下午三點要在班上。周五12點就可以下班，我們大部分同事也是差不多12點一點就撤了。
加班可以換假期，加班8個小時可以換一天假期。週六週日肯定是放假，老闆也不可以找我。今年我只有一次週六趕了個PPT，但是也是因為我度假去了回來週六刷了下郵箱，為了給自己長臉加了個班。
一般正規德國企業和我上述情況應該差不多。
7樓：liz liz
沒有那麼多， 德國法律好像是一周最多45小時， 然後一年24天帶薪休假， 不算週末， 有的單位按工作年限， 會加到30天。
誰在德國工作，聽說德國人假期特別多那麼大部分德國人一年能有160天左右？
jjj 平常週末都會正常歇雙休，剛來不久，國家的法定節假日有多少不是很清楚，但是大部分都是只歇一到三天。每年會有30天的假期可以供任意選擇，所以在聖誕時候可能有人會選擇花掉一部分的假期連上周末休息一段時間。總共的工作時間可以用總天數扣除週末再扣除法定節假日再扣除一年30天的休假期 豆奶 其實德中國人...
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