1樓：冷眸
哈哈，做hr的男生太少啦，十個裡面可能才有乙個身邊的小姑娘也又多又漂亮
人事財務基本上都是妹子
出軌的不是職業，是個人的人品
2樓：薄荷涼
個人認為男友出不出軌與他是不是HR並非因果關係，也許可能是可以通過資料驗證的相關關係，所以還是要看他的人品，價值觀，以及是否喜歡沾花惹草!畢竟我作為一名資深的HR，至今為止沒有出軌，並且家庭幸福!
3樓：據說是學霸
職業與男友/女友是否出軌無關，只要是個成年人，在一段關係中都有可能出現出軌的情況。出軌受到經濟水平、原生家庭、性生活、價值觀等眾多微觀因素的影響。
向題主建議兩點：一是在未來思考的時候，多思考問題的底層邏輯，這樣能夠避免很多以偏概全的問題產生；二是如果您認為男友/女友存在出軌行為，在保證自身安全的前提下小心求證，並盡早在情感和資源上進行分離。不管是男人還是女人，都不要委屈自己和自己無法信任的人共處。
4樓：CEO小黃人
首先來說一下職業HR，這個職業本身面對群體就雜而且還多，容不容易，其實都容易，也都不容易。
你覺得你男朋友是不是值得你信任的人呢，你覺得他不能讓你完美的信任，那他做任何職業，你都有可能懷疑他。
反之，你信任他，他在什麼職位你也不會擔心。
愛乙個人滿則溢，留三分愛自己，把自己弄的太累多不值得呢？
5樓：
沒有太大的相關性。HR反而不容易出軌，因為他們見的人多了，與人打交道比較多，他們有較強的定力，不會迷失自己。就拿我來說吧，通過12年來的HR工作，看到了各路人等、體會到了職場之不易，就很珍惜家庭和家人。
再則，HR平常事務性的活兒很多的，哪來的時間去搞外遇哦。
6樓：bevy
這個問題因人而異吧，其實無論做什麼工作，想出軌就都能出軌，想和異性保持距離，也可以和異性保持距離。主要取決於他是乙個怎樣的人。而不是工作原因。
7樓：二茶SEELE
恕我直言，這問題......有點哭笑不得，大致跟理工男是不是都專一一樣，神馬邏輯嘛~
再恕我直言，推測，你和你男朋友的關係......很微妙，你在乎他但又不「完全」信任他，而且你並不是「完全」了解他，如果我推測，你應該是在校，你男朋友剛工作，大機率還是異地（並不是跨省跨市，而是不一定能經常見面）。
回到問題，作為職業，HR接觸的人相對較多（尤其招聘和SSC），那麼，從概率學上講，出軌的機率確實大一些，但這根本不是決定因素，還是看兩個人的感情基礎、三觀吻合度、道德理性程度等。
我個人作為HR工具人算算已經7年了，要是這麼說我應該是渣男本渣，老渣男了，結果呢，單身狗一枚，傑出社畜，男女通殺（義理層面），欲哭無淚o(╥﹏╥)o
我覺得，現在更加優先的不是問HR易不易出軌，更應該加深了解下男友的各個方面，來消除自己的不安。
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