1樓：守護者
這個問題，蠻複雜的，存在多種可能。
1，你受僱於包工頭，包工頭私人拉你去另外的工地幹活途中車禍。這種情況下，僅屬於交通事故，包工頭承擔賠付責任。
2，你受僱於包工頭，由建築公司指令包工頭帶你去該公司另乙個專案工地，途中車禍。這種情況下，既屬於工傷又是交通事故。可獲得雙賠。
3，你由勞務派遣公司派遣到工地幹活，由包工頭管理。這種情況，與第（2）種情況一樣，可獲得雙賠。
4，農村建房工地幹活，由乙個工地到另乙個工地。這種情況下，屬於交通事故，由包工頭承擔賠付責任。
備註：以上4項，是在界定你為農民工的情況下。
5，老闆是有營業執照的個體工商戶或有個小公司（你並未提供工作內容資訊）。這個情況，屬於工傷。由老闆承擔賠付責任。
這一項，是在界定你為特種作業人員的情況下，比如做安防監控的，比如做廣告安裝的等等職業。
具體情況具體分析。資訊有限，僅作以上解析。如需幫助，可發起諮詢。
2樓：
兩種情況都符合。
在去工地路上，屬於工傷範圍。申請工傷鑑定後。賠償機構可以追究交通事故的責任方的賠償責任。
至於向誰起訴，我建議走工傷。如果你老闆交通責任險可以的話，也可以走交通事故。
3樓：濟南劉律師
屬於工傷，也屬於交通事故。
工傷去勞動部門認定工傷，然後鑑定工傷登記。
交通事故的話可以找對方的保險公司無責賠償，如果不夠找你老闆。老闆車有車上人險的話可以找老闆的保險公司，沒有就還是找老闆。如果有不懂的，可以再私聊我。
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簡單 老闆的確喜歡主動，聰明的，但是也不用太放心上，老闆的想法也猜不透，做自己覺得對的就好，不要想那麼多，慢慢摸清老闆脾氣和喜歡，對症下藥最好啦 微知秀 作為你的老闆或者上司肯定認為你還不了解你的崗位到底應該做什麼，可以多聊你對你這個崗位應該做的事情的看法如果有遺漏老闆會提醒並且補充，而不是問老闆你...
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