1樓：人間值得小哥哥
這是正常的現象。不過要是做設計還是能學到很多專業經驗的。幹這個頭幾年確實需要熱愛這個行業，不然其實挺難的，現在這個社會門路太多，幹啥都方便。
不過我建議可以看看單位裡的同事，幹了幾年的都在幹嘛，能不能接受以後的乙個情況。
2樓：南湖若光
可以換個專業深造，比如經濟金融法學或其他社會科學。其他工科不好轉，門檻有點高，還得有興趣，文科稍微好點，能拓寬個人視野。知識儲備也能完善。
不過工科實際，心沒那麼累，文科感覺心更累點。興趣才能走得更遠。
3樓：小媛
看什麼專業了。建築和景觀專業還好，是個學習機會，看機會展示一下自己的方案能力，擺脫打雜處境。開始都這樣，只是時間長短不同
4樓：蹦蹦跳跳的呆呆
我單位就有個同事，經常被叫去做雜事。原因很簡單，他專業能力不行。一起進來的另外乙個，明顯專業能力和學習能力要強些，領導從來不叫她做雜事。
如果你經常做雜事，有幾種可能，一是你本職工作能力不行，領導為了讓你價效比高，所以雜事就叫你。還有可能是你領導本身比較裝逼，覺得自己是領導，一些該他做的事不屑於做，就交給下面的人，自己輕鬆。
5樓：萌芽植物空間
找到好的方向後。就不存在堅持或放棄啦
我曾經也是這樣，排版，做文字，後來去小公司做方案，但沒人帶，就白瞎了，後來找到了方向（植物設計），就轉了
6樓：山兔紙
趕緊轉行吧，你要想安安穩穩過平凡的日子，就別來設計院，任何設計院都加班，不管你是做文字還是畫圖還是拉模型還是渲染，加班是逃不掉的
7樓：LuluTheDesigner
如果是希望承擔更多工作，而不僅僅是文字，那你可以和團隊申請更有挑戰的專案。
如果是因為工作強度太大，那可以同時尋找其他工作或學習機會。
如果是因為效率太低，比如總要等到所有部門的圖紙，你才能形成文字最終稿，那另一方面說明你有很多等待時間，這個時間你可以去進行個人活動，比如健身，就餐等。
總而言之，先解決你認為的首要問題。
8樓：半畝之秋
剛開始一般都是從很瑣碎的事情開始做起，不要嫌棄文字之類，做文字可以學方案怎麼形成的，表達的邏輯，包括你承擔文字部分，需要和比如模型組、效果組、CAD製圖組交流，要學會思考，這是慢慢的基礎，這是對你自己，然後你有點東西之後，可以適當時間和領導申請嘗試做你想嘗試的……
9樓：oskar
如果你做文字做到重點專案領導指明讓你做，每次文字邏輯啥的都讓你幫忙理一理，那就不用堅持了。
做文字的過程中你有沒有畫分析圖有沒有稍微花點時間看看總圖拍布戶型比選這些 。如果只是單純複製貼上調字型美化版式找意向圖那確實比較浪費時間，但是你有心的話其實做的過程中自己也能學到很多東西，畢竟文字是乙個專案的濃縮總結，而且能理好文字的匯報邏輯和思路也很重要。
另：工作第一年入坑不深，家裡條件還行的話真的可以考慮轉行
10樓：三流韭菜
我覺得如果有多餘空的時間，那就考考證。或者換個公司，我覺得換個公司會更好，第一是你可以跟你下家公司說你是有經驗的，下家人事可能會給更高工資。第二是哪怕下家工資一樣，可能接觸到的工作會不一樣，這樣不就變相的學到更多東西了嗎。
總結起來，不變就困死在現在這家公司裡，變還有可能一樣或更好，既然變的成本相當於無，那為什麼不試著去改變下呢
11樓：
其實文字和邏輯的關聯很大的啊，而且各種對設計有針對性的研究和分析都很重要的，但前提是做文字的人一定要充分了解這個設計才行，設計和文字不能脫節各做各的。
文字中有的東西是可以成為自己模板沿用的，但是也要根據每個專案來進行調整。我感覺針對不同專案來看，文字中間能學的東西很多來著，比如做幼兒園的時候，也需要很多綜合的知識啊，兒童行為分析等等也有的研究有的分析了……但是最好還是由把控專案的人帶著做，做出來的東西才會有效，才會高效。
我個人感覺文字的話還是有蠻多值得學習的地方的【本人也是做文字……】
12樓：孫GARDEN
至少我所知道的景觀和規劃都該是團隊leader才適合做文字。
做文字是總領整個設計的框架。文字需要從設計原則、設計主題、總體策略來統領全域性，從方案結構、功能分割槽來確定骨架，最後確定需要表現的節點來塑造細節。乙個好的文字，通過文字將整個設計的方方面面都確定下來，同時也把工作量固定下來。
我做文字的時候，會把每一頁畫什麼圖，表達的重點確定下來，因為這樣才能高效的組織團隊工作。
當然，我說這個不是要勸你呆在設計院。我是想說，別傻，管他安排你什麼活，身體要緊，設計害人，早點跑路。
13樓：索居士
個人覺得剛進設計院的新人，應該把主要的精力放在一些可以使得自己獲得價值的工作上，對不可避免的簡單的基礎工作不宜投入較大精力。這需要自己刻意的去進行調整，但效果可能不會如願，因為基礎工作有時候也很費時間。
很多的情況下，都是「幹一行愛一行」，而不是因為熱愛才去從事該工作，所以建議你在你認識到的職業生涯中，思考下自己是不是喜歡幹這行；缺乏技術含量的基礎工作在大部分人心中可能是一種low的代表，即使這種low的基礎工作也常常出錯，然而不可能一直做這些基礎工作，從基礎工作的階段轉變成其他技術性工作只是乙個時間問題，遲早而已；
你可以主動向領導請示，要求自己要做一些技術含量高的工作，當然你自己要有把握，多數時候，我們都會犯嘀咕，萬一做不好怎麼辦，所以你先把那些技術性工作的準備做好，等待乙個表現的機會，時機一到，你就表現出來，這就完成了從基礎工作向技術性工作的過度。
14樓：jl man
你這個工作應該是專案負責人幹的！所以應該是某個領導把自己的活分給你幹了…話說一些單位投標和做方案都是領導們在做。我當初問我的一些師弟要一些投標和方案文字當做模板用的時候我記得某個師弟回我說:
這些都是領導幹的活，我哪有這些東西哦…
15樓：社畜 MM
如果真的熱愛設計，就繼續堅持下去。不過你也要擦亮眼睛，最好是去全專業，系統化的設計院（正規大院），成長快一些，培養系統化些。小工作室，小作坊這些最好不要停留太久。
乙個是視野容易變窄，業務型別單一（投標，建築方案為主），另乙個是運作往往不是很規範。
先找對生長的環境，再努力生長。乙個剛畢業就進入規劃院的建築專業學生，其專業成長是遠不如剛畢業就進入規劃院的規劃專業學生的。
回國最深的感受就是，國內的建築行業運作的感覺像7,80年代的蘇聯那一套...... 不少歸國前輩也這樣看，行業內的工作組織方式，運作效率都極為低下，很多時候你回想一下，你80%的時間做的都是沒啥意義的工作內容。要一邊工作一邊自己想辦法提高才好。
加油加油。
16樓：mr.zhonglei
有個問題，你是什麼設想？你覺得你作為第一年的新人應該是個什麼狀態呢？該不會一來就想當專業負責人吧。
最好把你的工作內容，工作狀態詳細說一說，你的工作流程節點都是什麼，這樣才能有建議。
如果在我們單位，第一年的新人提這個問題，我多半認為是這個新人比較浮躁，不能靜心學習幹工作。當然我一般都會很認真聽他說，了解他的全部工作狀態，如果業務或者是管理出現問題，我會向他的部門負責人或直接領導側面反饋問題，請他們改進。如果是自己的問題，就好辦了，看看身邊優秀的人是怎麼幹的，照著幹就行了。
17樓：
設計院的工作無非就是這些所有工作都需要人來做，總要有人來做一些重複性的簡單一些的工作。而且很多技術性的工作你看起來好像擠進你眼裡的中游上游但實際上還是屬於重複性的工作無他唯手熟爾。歸根到底還是這個行業大環境所導致，業主倒逼設計院設計院倒逼設計人員。
18樓：我這思念向你
扯這些有的沒的。本人建議，先確定自己待的單位是國企還是私企，自我感覺現在的待遇怎麼樣，如果是國企且待遇尚可，就繼續幹，如果待遇不行，工作就摸魚推脫搞副業；如果是私企且待遇尚可，可以一邊工作一邊找下家，如果待遇差勁今天就可以走人了。
19樓：ojslu
正常，一般都是先排文字，觀察能力悟性和責任心。後面慢慢插入配合方案設計的工作，找意向，勾草圖，做平立剖等，會有乙個循序漸進的過程。
至於等圖加班，唉，都一樣。文字的工作就是看起來很簡單啊沒啥技術含量，在老闆眼中沒啥工作量，但是每次都要等到最後後乙個整合。什麼時候他們心血來潮改個結構順序啥的，扉頁之類的細節全都得調，漏了幾個點沒改就會被扣上不認真不細心的帽子，的確吃力不討好。
但是這一步也是每個新人必經的路，只能一步步走。
設計類就是會有很多無效的修改的，工作量也難以量化。要麼放平心態接收，平時多溝通過程稿，避免大方向的修改。要麼就趁早跑。
20樓：麥子餓了
各種型別設計院轉了一圈了，也沒遇到哪個設計院會讓乙個新人一整年都來做文字的。
你這種情況請考慮以下兩種可能：
1.奇葩設計院，招你來就是為了應急的，壓根沒打算培養你或者留住你。
2.給過你一些機會，但是你表現較差（對新人來說主要是態度方面的，覺得你責任心不強），導致領導認為你只能勝任基本工作。
如果是1，果斷走人。
如果是2，你可以主動要求一些你感興趣的工作，然後好好表現，一般沒人會拒絕你。也可以直接走，這年頭設計院急缺社畜，換個工作不要太簡單。
新人進入設計院第一年有產值嗎？
張華 每個設計院產值定義 概念都不一樣。有的產值 錢 有的產值 基本工作量，是個考核指標。正常來說，專案錢肯定有的，多少看師傅看領導分。產值 就要你自己去看管理規定了。 Jimmy Chen 我估計你這種情況是，領導問下你師傅你的情況，然後大致估算乙個比例算點獎金，這個錢肯定不會很多的。我們這行新人...
設計院工作了一年半，離開設計院能去幹嘛？
深有同感，天天畫圖的日子真的很痛苦，無休止的加班真的身心俱疲，想要離開卻又不知能去哪，感覺工作了一年多除了畫圖就不會別的了，在設計院工作的日子真的很限制的思維擴充套件。 我也是工作了一年半，設計行業 人在設計院的時候，經常也會有這種想法，也經常會勸退自己。但是真的辭職了，開始去找方向的時候，發現路真...
請問大神在設計院工作一年半之後想出國留學還是讀建築這個專業，作品集的內容需要包含在學校的課程設計麼？
Stephanie老師 這個看具體的學校有具體的要求，這個一般沒有分配一說，只要是你的作品嗎，你覺得拿得出手，能展現你的優秀水平的就可以拿出來提交。 印小慶 一般來數是5個作品，最後可以加乙個附屬作品，看你申請的學校了，不同的學校對作品的要求也不太一樣，比如美國的一些院校包括英國的AA是作品中得包含...