1樓：
國企甚至央企也有拉胯到不行的，建議有機會有途徑可以問問這個單位在職或者前員工，反正我是在某拉胯yq,出來之前說是1.2w(所有加在一起），看著也不多了是吧，結果到了才知道沒有績效沒有生活費，啥啥都沒有而且新入職的第一年前幾個月只有八千多，後幾個月也不到1w，所謂的1.2的工資水平起碼從第二年才拿的到這些，而且工資都是半年一發，沒有工資條，現在回國機票熔斷，也買不到票，每天都在思考為啥要為了一萬不到的工資來非洲受氣
反正就是如果要出來，一定要做好功課，現在非洲工資水平很捲的
2樓：
謝耀…. 這兩份工作… 薪水超級低…. 完全不如國內快遞員月嫂和自由保潔員….
哈哈哈哈哈哈哈… 就算出國考務 … 收入也遠遠低於木工油漆工和廚師…. 啊哈哈哈哈哈哈…. 甚至遠遠低於搬磚工人… 啊哈哈哈哈哈… 而且您回國轉行和就業超級難… 海外經驗無用….
啊哈哈哈哈哈….
現在這形勢…. 去撒哈拉以南的非洲 …. 有瘧疾和其他烈性傳染病…. 包吃包住的稅後月薪至少 30K 人民幣… 只是起步價格… 您不能要錢不要命… 啊哈哈哈哈啊哈哈哈啊哈…
而且現在所有大語種小語種和英語當專業所有型別的導遊證…. 都是超級要飯專業… 頂級院校畢業生也在露宿街頭…. 哈哈哈哈哈….
可以轉到萬金油和熱門專業…. 去職高也是很好的選擇… 去發達國家發展… 前途無量…
3樓：呵呵呵呼嚕嚕
看你咋想了富貴險中求。。。你這個工資相對疫情的情況都不是特別高，可以再抬抬價。北非男生這個。。。都有點低。。
但是我只能說高的那個又是道路工程又是民企，加上天花亂墜的描述，只發80%。。。感覺沒比國企強多少。剩下20%是獎金就做好挨扣的準備，不想被扣。。
就。。。做把老闆伺候好。而且真的要考慮一下住宿條件和飲食條件。
國企低是低一些。。。但是一些保障還可以。
疫情期間收款都很困難，想想誰家更不會拖欠工資吧。乙個季度一發比較合理。
我個人求穩選國企。乙個是相對合規，有什麼也是統一安排，不會胡來。另外做工程做好要喝的準備。。。
做總包公司實力強的，越規範應酬越少。重點是想辭職做不下去了，國企肯定會給你妥妥的送回來。
出於安全考慮我選國企。
走的時候記得帶蚊帳啥的。。。我也有朋友最近要去赤幾。。。注意安全是第一次去非洲的人最需要謹記的，想求財還是建議先在國企紮穩，再看看自己有沒有那個能力，吃不吃的了那個苦。
4樓：特里斯坦
盲猜法語專業。
作為同為小語種專業的學友，個人認為這兩個工作都不應該選。因為外派翻譯是毫無職業規劃的乙份工作，純粹靠吃苦在海外掙錢，你個人的工作能力基本不會隨著工作年頭的增長而提高，有一天不想在國外幹了，會發現回國沒有任何適合你的崗位。
況且這兩份工作待遇都不算高，拼三年也攢下的錢也不能解決生活中的根本問題，不如從國內找找機會。
5樓：dreamseeker
現在不要去，兩年內回不來；2. 不要選私企，可能兩年白幹；3. 不走勞務派遣，沒前途也沒錢途，家裡關係硬兩年轉正回機關另說；
6樓：小七吃火鍋
目前看來2份工資待遇都偏低，地點上看塞內加爾比象牙海岸好，國企福利待遇好於私企，建議答主去國企，國企比私企各種福利，五險一金不是乙個檔次的。
7樓：
在西非呆過幾年發表下個人看法:
1.年薪制，還是要求月發工資吧。幹的好還可以，如果不好，後面工資糾紛就讓人難受了，畢竟只有到手的錢才是自己的；
2.民營工程企業，一般都是國企單位的分包商，國企一拖欠下工程款，下面的企業就難受了，同時民企還不能拿國企怎麼樣；
3.國企確實更有保障，各方面制度也更完善，但在西非給的目前的工資確實太少，再加上疫情環境。
4.工程企業普遍都是一年一休，如果疫情依舊的話，還不一定能夠一年一休，做好心裡準備吧。
以上供參考。
8樓：小林在奈及利亞
如果有機會去國企，建議你還是去國企比較好，海外不比國內，特別是非洲，如果在私人企業，你就得想好了，到了11個月以後，公司舍不捨得給你花錢買票回國了，現在疫情期間，出國容易回國難，機票穩定在四五萬，再加回國隔離的錢，很多私人企業不看這票價太高，不願意給你花錢買票，但是國企不一樣的，該回家回家，而且最重要的一點，如果真的發生突發情況，國企很容易包機走人。不過你自己一定看好，他們是國企下的外包公司，還是正兒八經國企。現在特殊時期，國企更好，看我名字就知道我在非洲了。
9樓：Zeyu.Y
抬槓勿擾！現在的法語翻譯都捲成這樣了？22/年勉強一忍，12/年實屬腦癱。
有點沒整明白掰扯國企民企的答案，就問一句勞務派遣算不算人？
這題選民企。
指條路，這民企解押手續基本算是比較不錯的，簽合同要保護好自己利益，幹1.5年就可以要更多補貼，沒有30直接走人，再去找國企當地公司或直接和國內公司籤，同時解決穩定和不想長駐兩件事。
以上指路不負責任，如有後悔別來找我。
去了西非不要賭不要嫖，真有需求多和醫療隊深入交流。
10樓：
私企工資看著好像不錯，但是背後所需要承擔的風險更多。
比如說，等你去了之後，你的工作是不是真的只是日常的檔案翻譯，商務陪同等等。你很可能需要做很多職責之外的事情。但是你還不能拒絕，因為有一句話叫做：聽從領導的安排。
所謂中途辭職，那就更不現實了。
你人一到非洲，你的護照就會被收走，美其名曰，幫你保管。
更何況，現在這種疫情的年份，一年一休是根本不現實的事情，回國光隔離一趟就得乙個月，所以大概率是三年都回不了。
至於，國企，工資太低了，12k? 現在疫情，因為去非洲和南美的人數偏低，我之前幫某央企招聘，年薪給的都是在25萬+，就這樣還沒人去。
一年一休和上面的一樣，都不靠譜，有待商榷的事情還有很多。
如果想去非洲的話，建議重新找。
去非洲工作安全不？
11樓：夏初
法語翻譯?男生的話選錢多的，女生的話選國企。雖然兩個國家都很好但是缺點也顯而易見:私企的安全保障堪憂，至於國企，錢少，另外，勞務派遣合同很呵呵
12樓：飛舟小黑臉
我覺得最關鍵的一點是，你要搞清楚你的職業規劃，你是掙一波錢就回國轉行？還是打算長期在非洲呆著？這一點是最重要的，不提前規劃好等你幹個五六年再想就晚了。
其他的看看其他回答也就差不多了。另外科特這地方還是可以的。簽合同前到群裡去問問東家風評咋樣。群裡那個問威海的不會就是你吧
13樓：愛誰誰
具體哪個公司沒說，所以不太好判斷，但是可以說幾個大的規律吧：
1.能去國企就不要去私企，即使私企給的多一些；
2.按季、半年和年結算工資的一定不要去；
3.合同糾紛在非洲當地法庭做審判的一定不要去；
4.其他的後續再補充
14樓：
首先塞內和科特即使是駐紮首都，這個數字在非洲管理人員中都算很低一檔的了。而且近期私企不好做，近幾年的獎金很低，能不能拿到手還兩說。
而且很多私企慣用黑戶方式逗留，疫情期間難以洗白，且爭搶回國機票的能力不足。這邊大量私企人員疫情後已經三年多沒能回國，心態極差，事件頻發，管理人員有一定風險。
15樓：神經西西
看到科特道路專案我還以為是老東家呢。私企保障不全面，打聽清楚才好，國企工資實在太低，完全沒必要選擇去。建議兄弟把年齡，學歷或者之前的工作經歷也說一下。
不同的人不一樣。如果是應屆生，希望你再好好考慮一下。
非洲國家，出去做好長期規劃，為了掙兩年錢，沒必要去。國內也就畢業前兩年工資低點，後面非洲完全沒法比。
16樓：
象牙海岸和塞內加爾都是法語國家，看情況是法語翻譯？
如果是法語翻譯，這兩個工作的薪資都偏低。
但如果塞內加爾的工作地點是在達喀爾，可以考慮。
如果答主還是捨不得民企22萬年薪的話，建議先預支一部分工資（10萬左右）存放在家裡，以防萬一私企出現變故，疫情期間員工被扔在非洲不管不問是很恐怖的事情。
17樓：loading
本人在海外呆過幾年，現在還在中東。
據實來講，這兩個我哪個都不建議你選。都這個年代了，哪還有一年一休的公司呢？都已經是最多5個月一休假，甚至三個月、兩個月了。即使休不了，也會給你折算成錢的。
如果你真要選的話，那就選國企。私企千千萬萬不要選，除非你有親戚在公司裡面當領導。
私企的生活條件、治安條件比國企央企差的不是一星半點。
出門在外有命賺錢，也得有命花啊。
更何況現在疫情這麼嚴重，海外國企相對還好，都有一套自己的防疫體系。私企幾乎等同於沒有，或者說很薄弱，不重視。
另外一點，兩個國家都是西非國家。西非國家的經濟、氣候、衛生都要比東非、北非差一些的。
這些都是建議，根據自己實際情況斟酌看吧。
18樓：
個人感覺國企有一些前途，第二年普遍會漲薪，國企年終獎也會多一點，另外國企，海外工作，你懂得；民企這個工資也基本到頭了，未來幾年大幅度漲薪的概率幾乎不可能，每個月最多漲個2-300美金。
不過我說的也是泛泛而談，要看具體什麼公司。
最後說一句這兩個公司都一般般。
19樓：Arthur
我也在非洲工作，管理很多國家的業務，很多國家都有團隊，換在疫情之前，我會建議你出來闖闖，薪酬多少都沒關係，但在目前疫情之下，建議慎重，隨處可見新冠真的可能要你的命。
20樓：Sky Walker
自己在非洲工作了8年，從自己的經歷中給你一些建議吧，當然僅代表個人意見。
如果是MQ和GQ相對，肯定傾向於GQ，但是換個角度講，你可以問問哪乙個企業有更好的上公升通道，比如可以外派滿多少年後調回國內工作，除非你真的想在非洲過一輩子。
當然我沒有在真正的中資GQ或者MQ工作過，但是和一些領導都蠻熟，也有幾次機會去GQ，但是都放棄了，說實話GQ的工作制度和做事方式會讓自己荒廢掉，因為很多時候都屬於混日子。
還有樓主性別，如果女性，就不用糾結上一段，直接選GQ，但是需要注意非洲的條件差很多，如果工作比較閒，日子蠻難混的，要做好耐得住寂寞的準備，而且也有腦子裡隨時有自我保護的意識；和GY，和JC，和地痞，甚至村民都要鬥智鬥勇。
最後提醒樓主一句，雖然是外派，但是要和國內公司籤就業合同，這樣國內必須給你保證最基本的五險，同時出現勞務糾紛也更容易讓自己利益得到保障。絕不要和非洲的海外分公司籤，在非洲你不熟悉當地的風俗人情，是沒辦法保障自己的合法訴求的。
21樓：海外務工中年
私企條件談得再好，去了那也能翻臉不認人，出了問題大都選擇甩鍋。國企雖然待遇可能低點，但更有擔當，而且在當地有使館經商處、國內有總部和國資委管著呢，不會太出圈。另外這待遇水平估計是地方國企吧？
如果是央企的話，我覺得還有爭取的空間（如果你至少是全日制本科學小語種畢業的，而不是幾個月速成班培訓出來的）。
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