1樓：WW咻
基本就是對公客戶經理，對準小微企業主，目前銀行都看重這塊，好好做積累資源以後提拔或跳槽都不錯。做不做櫃員要看行內安排，現在很多銀行會要求新入行做一段時間櫃員，但半年或一年就轉為客戶經理了，所以重點還是要和單位溝通好，一要不要做櫃員，做多久，二到時候轉崗是內部競聘還是當初選了什麼崗位就調為什麼崗位
2樓：孫建東
銀行中的普惠金融客戶經理就是小額貸款居多，在銷售中總體來說還算容易一些，畢竟是銀行，公信力還是強於其他行業。
至於會不會安排做櫃員，這個不會吧——乙個好的銷售價值肯定高於乙個普通櫃員，對吧
3樓：黃大地
天下銷售最低級別都是經理，這是各個行業裡最神奇的部門，薪資比別人低，名號卻響過別人十八倍。
如果是幹銷售，你有這個能力的話，幹什麼行業的銷售都可以，關鍵看公司和待遇，但是金融銷售就免了，都是些坑蒙拐騙的活，要是自己智識不夠，很容易把自己都坑進去。不要指望銷售轉研究，做銷售就是賣時間賣命，做研究看的是腦子和學歷，天南地北毫不相干。我要是老闆，就是讓下面做銷售的好好待著自己的崗位，做研究我會另外招研究生博士，不安分的只會讓他滾蛋。
銀行普惠客戶經理跟銀行客戶經理有什麼差別嗎
一線大城市和34線的做法完全不同。一線城市經濟發達，普惠完全做不了農業，就只和各種大小老闆打交道，人脈可以迅速累積，上班也比較自由。至於風險，主要看個人看人識人的能力以及對客戶真正的了解。以上能力不行，就只做有房產抵押的，機會還是挺大。對公的話基本點天賦先點業務能力，不點營銷。因為大的都是領導拉來的...
商業銀行櫃員今年剛轉崗做客戶經理，懷孕，何去何從？
沒辦法，剛轉崗 手上沒有客戶，又是孕期，領導不分客戶很正常。畢竟.給你客戶了，你還沒跟她處熟，就休幾個月產假，不利於客戶維護.當然如果是資深客戶經理，手上有大量穩定客戶了，那麼個人認為懷孕影響比較小的，至多需要休假的時候同事幫忙維護一下就好。領導能補發部分績效，應該也沒有想給你穿小鞋.除非你不喜歡做...
交通銀行對公客戶經理怎麼樣？
看你在哪個地域了，像我在這種三線城市市場的盤子就那麼大，對公客戶基本都被瓜分完了，沒資源想做好太難了，說對公能多和領導接觸晉公升快的純屬扯淡，分行主要領導都是省行下派的，三年就走，能碰到人品好的就是燒高香了。你業務再厲害也比不過關係厲害的。而且現在人民銀行銀監會檢查嚴格頻率還勤，支行每年應對檢查都占...