我要繼續堅持這份工作嗎?非常感謝。

時間 2021-06-03 02:56:33

1樓:范雲

我現在也是遇到了這種情況,轉行加轉工作崗位,到了這家新的公司試用期還沒過,公司領導就開始想方法讓我從策劃崗做招生的工作了,工資也是跟合同說的不一樣。很想走人,但又不甘心。

現在的辦法就是先跟領導聊聊,看看自己能不能調崗或者問問自己能不能挑戰領導安排的崗位;等把東西學到,攢夠資本就跳槽。

2樓:

懷其寶而迷其國者,不可與語仁;窘其身而約其親者,不可與語孝;任重道遠者,不擇地而息;家貧親老者,不擇官而仕。

故君子橋褐趨時,當務為急。傳云:不逢時而仕,任事而敦其慮,為之使而不入其謀,貧焉故也。《詩》雲:「夙夜在公,實命不同。」——《韓詩外傳卷一》

冬至順安喵~。

3樓:

題主最好說明下自己的情況,比如工作經驗學歷等資訊,好讓大家給你更好的建議。

工作做的不順心給錢又少,請依據自己狀況來選擇:

1、不愁找不到新工作:狂投簡歷,面試,然後跳槽。

2、不容易找到新工作:潛心修行,利用閒暇學學習,考考證,為下次跳槽積攢資本。

3、有存款有人養:立馬辭職回家,先玩段時間,再投簡歷找工作。

4、無存款靠自己:潛心修行,觀察同事長處,學習別人的優點,學習,考證,積攢跳槽資本。

5、沒有時間學習,不順心,錢又少,辭職回家學習,有存款拿去報個培訓班,出來再找工作。

基本就這幾個狀況,想到再新增。僅供參考。

4樓:

這個要看你自己對於工作的要求或者說是乙個底線吧,如果這僅僅是乙份能滿足你的溫飽,解決經濟和基礎生活問題的工作,你對這份工作的底線在哪(這個自己考慮考慮)。再如這是乙份你喜歡並且想在其中做出一些成績的工作,這樣的話我覺得吃苦都是開心的吧?

至於公司的制度和人際問題,這些都是一些客觀的因素, 並不是最重要的因素,雖說也起著一定的影響,但是還是要看你自己對這份工作的態度,在這個態度之上這個客觀因素才會起到不同程度的影響。

最後有句話說的很好,乙份好的工作就是做著自己喜歡做的事。

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