1樓：帥的人不說愛
18年畢業的本科生，目前只跳槽過一次，剛畢業時去了深圳，進了一家晶元設計公司做晶元設計，工資有7千多塊錢，幹了快兩年，感覺公司沒前途，也不漲工資，半年前跳槽來到杭州，進了一家行業更上游的EDA軟體公司，基本工資1萬3，加上補貼，乙個月也有將近1萬5了，錢更多了，工作也更有前景了，以後履歷上就有晶元設計和EDA的雙重背景了 ，但是比原來5天8小時的第一家累了很多，以後再選公司一定去乙個輕鬆一點
2樓：許雲珂
目前在的公司是畢業後的第二份工作。從18年3月至今。
感覺在長輩嘴裡好像年輕人特別能跳槽，但我和身邊幾個朋友都還好。
感覺對自己定位不清晰和找工作本來就沒啥想法的人更容易在工作初期蹦躂（幾個月那種），一兩年經驗的換基本都是越跳越好的。
現在小孩法律意識強了，不好騙了，有上進心不是傻穩定，我覺得也挺好的。
3樓：講個故事吧
我算是在95后里換工作算比較少的吧答主95年的 16年畢業工作四年算上目前的工作一共就兩個工作，我算比較堅持的吧第乙份工作做了差不多接近四年，目前才換第二份工作也就是正在做的這份工作。
4樓：貪心
十幾二十幾份了，有些是幹了幾天就提桶跑路了。
你所了解的低端工作我基本都幹過，還被騙了很多次。
沒得辦法，當初沒上完學想到社會上看看。
好奇心害死貓。
5樓：南行
97年，18年夏天開始實習，到年底換了兩份工作，19年去造價諮詢工作一年，今年過完年來北京一家施工單位做商務，第四家單位了。
6樓：舟舟又舟舟
2023年畢業，大四實習單位，覺得領導層的管理與我個人不合適就沒有繼續，畢業後來到現在的公司2年，到了2年考慮的多了，覺得企業文化開始不符合預期，長遠發展的空間不大，有在考慮換工作
7樓：廖琪兒
3份，第乙份是校招儲備幹部，幹了2年因為領導經常語言攻擊，辭職。
第二份是自己面試工作一年後整個專案解散被裁。
第三份是自己面試，工作兩個月後，辭職回到了第乙份工作的工資到現在。
8樓：收銀小能手阿柴
96年，畢業兩年了，換了兩份工作，這是第三家公司，剛入職不到乙個月，目前是995的狀態。
離職換工作是大部分進入職場的同學都要經歷過的事情，除了崗位特殊性及其它原因，在乙個崗位一直待著的還是極少數，大部分離職無外乎幾個原因:錢給的不夠多、工作壓力大、做的不開心等。
吐槽吐槽自己，18年畢業進入第一家公司一直乾到20年6月，其實也是蠻開心的，就是待遇低了一點點，加班不多，後面也是重新找工作，拿了幾個offer之後，就提出了離職，雖然說要給我漲薪來挽留我，但是我還是拒絕了，我覺得離職一旦提了就最好不要留下來了，最好的方式還是應該先跟領導談，可以說在公司合作愉快，但是收入低了，現在有其它機會，但是還是願意留在公司，希望領導給漲點薪水。我相信這樣的方式大部分領導都還是會漲的，畢竟重新招乙個人的成本肯定更高，但是如果領導一直畫餅那就算了。
我離職後去了一家外包公司，這個公司加班還真不多，就是工作文件什麼的都沒有，專案可能比較老，然後環境我不太適應就提離職了，試用期提前三天提出離職就可以，然後我就到了現在這家公司，也是外包公司995，公司還好，我還在適應中，繼續努力吧，希望每個換工作的朋友都能換到滿意的工作。
你換過幾份工作，一次比一次好嗎？
冠縣百姓 對於這個問題，我本人換過2次工作。第一次是在我大學期間，為了掙自己的生活費我進入了校園網 博遠 上班，每天只需要上1 2個小時的時間拿著500的工資覺得很幸福，然而這 幸福 持續的時間並不長，自己的野心慢慢擴大，就辭掉了自己的工作出去創業。第二次是我在大學最後一年。因為前面的創業失敗，自己...
90後的你，換了幾份工作，現在怎麼樣？
歌謠 跳槽說實在的沒啥影響，跳了四次了。本身我是不太喜歡跳槽的，沒辦法第一家和第二家的公司都倒閉了，第三家只想讓你幹活不能談錢談錢就不行，第四家什麼責任都讓你自己承擔。現在做半自由職業，也還行。就是打工的，做好本職工作就行了，非本職工作如果什麼也得不到也不會去做。不說與自己無關的話，很少得罪人，圈子...
95 後如何看待工作的意義？
這個問題讓我想到另一層問題，富二代是如何看待工作，一般人都不必說了。主要目標都是養家餬口 那有些人不必為經濟煩惱時是如何看待工作的？我想，應該是閒得發慌之後的選擇 個人小觀點 首先是解決自己的生存問題。哪怕工資很低，剛夠溫飽，但不用向父母拿錢就很好！自工作後，發現了，但凡是工作就不可能很熱愛的，哪怕...