INTJ適合做什麼職業？

1樓：

測試過無數次，自己就是INTJ無疑，性格上也是如此。可是我就是普通的打工人而已

厭惡和人反覆溝通，不喜歡重複的工作，不喜歡自己的思考和想法被打斷被反駁。喜歡大戰略，也喜歡獨自搞策劃，搞研究，搞分析，都是INTJ的強項。

所以，INTJ一定更適合領導崗位的工作，最好是副職，權威有了，但不用總去拍板得罪人，拍板和得罪人也不是INTJ的作風，雖然INTJ確實老得罪人。

那麼一人之下萬人之上，其實還挺合適的。可以有充足的空間做自己想做的事，但又可以大隱隱於市，眾人前可以作為管理者的模樣出現，但並不需要反覆出面與人交際。

可惜的是，即便是副職，也不是所有INTJ能觸控的得到。

我覺得對普通打工人來說，攤上INTJ的性子，其實挺痛苦的。就是個人能力無法匹配自己的思想境界，這樣時常給人眼高手低的感覺。

如果不做領導，那麼那些自由度比較高，可以自主決定工作事項的研究性工作，更適合INTJ發揮自己愛思考愛分析愛推演的優勢。反正接觸人的工作是別想了，什麼銷售，前期，跑工地都不行，酒場比較多的也不行，阿諛奉承向來不是INTJ的強項。逢場作戲，笑臉相迎對INTJ來說，是一種痛苦和折磨。

規則之外是INTJ發揮優勢的天地，規則之內，按部就班，是INTJ的深淵。所以，如果處理心中的無序和現實世界的有序，對INTJ來說是需要思考的。

2樓：鹽選心理

美國的心理學家約翰·亨利·霍蘭德（John Henry Holland）在 1959 年根據個體興趣和職業選擇的關係提出了人業互擇理論，他認為職業選擇是人格（personality）的一種表現。

某一型別的職業通常會吸引具有相同人格特質的人，這種人格特質反映在職業上就是職業興趣。

同一型別人格特徵的個體和與合適的職業互相結合，不僅會增加個體的滿意度及成就感，使其很快達到適應狀態，而且更能發揮個體的積極性和實現個人自身價值。

這一理論根據個性差異和擇業傾向，把人格特質分為了六種，分別是研究型（I）、藝術型（A）、社會型（S）、企業型（E）、常規型（C）、現實型（R），每種人格也對應了不同的職業群。

通過測評，你將會獲知自己在每個人格特質維度上的匹配程度，排名前三位的人格特質的首字母按順序組合在一起，就會成為專屬於你的職業興趣密碼。

在職業興趣測評的幫助下，你可以清晰地了解自己的職業興趣型別和在職業選擇中的主觀傾向，從而在紛繁的職業機會中找尋到最適合自己的職業，避免職業選擇中的盲目行為。

尤其是對於大學生和缺乏職業經驗的人，霍蘭德的職業興趣理論可以幫助做好職業選擇和職業設計，成功地進行職業調整，從整體上認識和發展自己的職業能力，最終走上人生巔峰。

在完成測評之後，您還將會獲得與您的職業興趣密碼最匹配的推薦工作列表，並且會標註每一種工作的技能要求等級和與你的匹配度。

3樓：

讀了狄德羅的傳記後，覺得編纂百科全書四庫全書這種工作很適合INTJ，另外如果在十年前站長也是個不錯的選擇。想知道intj們的看法。

4樓：Aman馮

身為乙個鐵打的intj，我覺得是那種策劃執行總控，盡可能少的與他人溝通交流的工作，最煩與他人battle了。因為思維周密，但是由於一直不喜歡甚至逃避溝通，導致口才不佳，手握真理也說服不了他人，然後眼看著別人毀滅自己的作品，氣死了。

所以最適合的是：科學家、建築師、技術總監（工作太複雜，別人插不進嘴），副Quattroporte（對外靠Quattroporte，戰略上懂我而無需過多解釋，對下可以不徵求他們的意見）

5樓：

申明：一下觀點僅僅代表本人看法。

如果真的說適合什麼職業的話，那有很多，但是真要我選擇的話，我大機率會選擇律師。

INTJ是乙個好鬥的性格，外表風平浪靜，但是骨子裡還是有一股火在裡面的。

推薦大家看乙個電影《辯護人》宋康昊主演的，劇情就不劇透了。

大致講的是乙個財務律師對抗整個國家的法律、公安機構，結局不完美但是完整，看一次感動一次。

6樓：子曰

適合能有很多想法而且有機會實施的職業吧(﹏)不過也不要給自己設限，它只是為了讓你更好地了解自己，和自己相處，事在人為嘛～

7樓：世宗吳打鐵

天生懂得在自己身處的領域/環境跟隨乙個高手，然後不聲不響的臨摹複製別人的套路(甚至包括為人處事言談舉止請客吃飯之類的，哈哈~)，最後全盤蠶食別人的領域地位及影響力！上位必緊緊把持布局，且鮮有反哺者。

總之，靠他們自己開道開創幾乎不可能，沒這勇氣和魄力，必須得躡足效行、拷貝蠶食，到這個階段酒壯慫人膽之後，才可能真正開始有自己的東西(僅猜測,真不一定有)。