我是做銷售的要怎麼才能提高員工的忠誠度?員工老不開單也是個問題

時間 2021-05-09 16:51:46

1樓:

兵熊熊乙個,將熊熊一窩,鐵打的營盤流水的兵,只有提高自身的姿勢水平,才能夠找到合理有效的管理方式,才會預想的結果。你想要你的員工給你創造價值,有積極性,有忠誠度,問問你自己,你給了他們什麼?

2樓:胡大爺

不開單是人員不對,首先看你是乙個為了金錢能否付出很多的人嗎?如果你是這樣的人,那麼你下面的員工肯定是有這類很勤奮,能夠及時改變的人。也有表面功夫很好,但其實磨洋工的人。

帶團隊,只能找志共道合,想賺錢,想賺大錢,又有底線的人,你的團隊中磨洋工的,抱怨的多,只能重新換人。不要色不得換人,你的能力很強,不相信招不到人,有能力的人不願意跟著你學東西。招員工就要那些,等錢逐步還債的,家裡條件差的,但有點就是底線,不偷,不大騙的(就是心中有底線,不觸犯法律的)。

乙個是你有能力,想幹好,乙個有人想幹好,也想賺錢,就是一幫志同道合人以前賺錢,一起進步,沒有什麼員工之說,現在銷售公司只有合作夥伴之說。

3樓:野蠻殘言

三國志13裡,新來的忠誠都很低,除非是你義兄弟或者莫逆之交提高忠臣的方法有,你有技能「公正無私」,每季度提高一點點賞賜金銀財寶,這個快,送越貴的加忠誠越多

加官進爵,官越大越加忠誠

大開宴會請客吃飯N次提高關係,這個慢花時間還沒多大效果幫他做任務提公升好感度,關係到一定層次了人就忠誠了異性?娶她OR嫁給他

十字軍之王2裡

忠誠度是依靠你本人的技能和對其的待遇決定的你是天才,手下好感加5

你身體強壯,手下好感加5

你長得帥,異性手下好感加30

你長得醜?異性手下好感-10

你公正無私,手下好感集體加10

你專斷?手下好感通通-10

你和藹?手下好感加5

你易怒?手下好感通通-5

你勤奮?對不起手下好感不加

你懶惰?手下好感通通-5

你溫和?對不起手下好感不加

你殘酷?手下好感通通-5

你胡亂收手下頭銜(胡亂開人)?手下好感通通-15你提拔誰當男爵?他對你好感加20,持續20年,20年後就不會再感激當然你要是願意維持乙個手下封臣全部都是負好感的國家(小伯爵領)坐等你被派系推翻

你一堆負面屬性還希望大家效忠你?

撒錢啊!送錢最快,只要你有,敞開送,屬下天天不關心你是不是混蛋天天對你跪舔

啥?你人一般還一堆負面屬性還不願意撒錢,就知道抱怨手下沒忠誠?

你當他們都是「安於現狀「屬性,無任何條件對主公好感+20的?

你說你很勤奮溫和和藹公正天才還又長得帥身體倍棒?

那要麼你剛開始創業,這個時刻最尷尬也最困難需要你勒緊褲腰帶把錢送手下提高好感讓他們為你賣命一起打江山

要麼你創業時間不短了估計你以後也就這樣了,其實你也就資質平平沒啥正面屬性就別吹了啊

4樓:王龍生

第一:能始終跟著團隊一起成長的人。

第二:對團隊的前景始終看好的人。

第三:在團隊不斷的探索中能找到自己位置的人。

第四:為了團隊新的目標不斷學習新東西的人。

第五:抗壓能力強且有耐性的人。

第六:與團隊同心同德、同舟共濟、同甘共苦的人。

第七:不計較個人得失,顧全大局的人。

第八:雄心博大,德才兼備,有奉獻的人!

5樓:胡奻奻

提高員工的忠誠度,那要看你如何做了。我是做銷售的,我們這有好多同事衝著我老闆做的,而且都沒有跳槽的心理,再者有任何事都是以公司,老闆利益為先的。首先我老闆他為人很大方,請我們吃飯只去最好的地方,而且每次都是自己和朋友先去吃一遍,好吃且乾淨就帶我們去。

再者他特別會留意每個同事,最近的心態,或者有沒有什麼事情啊之類的。我一直單身,他也一直關心,遇到我物件時,我老闆還告訴我如何和男人相處。

作為老闆,想讓員工死心塌地幹,那重點還要看你如何做老闆。

我老闆從來不罰款,他說做錯了,記住了,不會再犯比罰款有效,罰那點錢夠我幹什麼呀,還不如我自己接個單子呢。

所以我們這裡人員比較穩定,每年會增加兩三個人。

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