pledis的社長hss真的一點都不好嗎?

時間 2021-06-02 17:26:41

1樓:啊哈Rose

別的不知道是真的沒有遠見的人沒有能力還喜歡掌握權利都掙到錢了退居二線找個管理人才打理公司不香嗎

一句老話送給hss 人無遠慮必有近憂

2樓:i輩子

韓成洙,這個人吧,你要說他好,他有的方面的確是不錯,舉個例子吧眾所周知seventeen出道前pledis開了乙個直播,也就是被粉絲喊做「小綠屋」的直播,裡面見證了seventeen出道前成員的一舉一動以及出道前成員的變動,這裡面seventeen練習時間最長的是隊長S.coups6年,練習時間最短的時間是徐明浩,不到2年,期間小綠屋的成員也有人數變動,中間來來回回也走了幾個人,但你們發現沒有這些離開的練習生,他們不是韓成洙趕跑的,他們是自己離開的,可以板上定釘的是除了那些自己離開的練習生,其他留下來的練習生韓成洙全部讓他們出道了,包括那時候在小綠屋出現的pristin也是,全部都把她們放出道了,這一點韓成洙算非常有良心的了;還有一點關於izone的策劃,之前izone的回歸策劃全是由韓成策劃的,效果也顯而易見,的確非常好,而且因為呆在pledis這種練習量非常大的公司裡,舞蹈練習完以後跳出來非常齊,但今年izone6月回歸,韓成洙不負責了,效果也顯而易見,受到眾多izone粉絲的譴責,紛紛想讓韓成洙回來,在女團策劃方面他確實是有幾把刷子;但不好的方面同樣也顯而易見,眾所周知seventeen現在在日本的成績非常好,韓專日輸首周能過10萬的就只有兩個團,乙個是防彈少年團,乙個就是seventeen,可是作為乙個成績在日本這麼好的團,2023年了,才開巨蛋巡演,還因為新冠肺炎取消了,你說因為啥?不就是因為他摳,不敢承擔巨蛋巡演巨大的租金,2023年天天放seventeen在日本開arena,明明早就能上巨蛋的團,你不是摳你是因為啥,日本唱片公司還是pledis japan,你就不能開開眼簽個其他公司之類的,非要自己提供,作為乙個南韓團體,去年天天放他們去日本巡演,南韓正規3輯成績顯而易見除了銷量全部下降,當然也有一部分原因是南韓人不吃毒那種風格,要不是今年因為疫情只能呆在南韓,估計一大半時間他們也是呆在日本,還有韓成洙你若真心想讓seventeen再更上一層樓,你就讓他們去開啟一下美國市場,seventeen油管遲遲上不來有一部分絕對是因為這個,成員們現在最大的願望就是進公告牌,語言也不用發愁,兩個會說英語的,可是現在就是目前的歌曲風格我覺得歐美人應該不是很吃,如果再想衝一把,風格肯定也要轉

3樓:佛系追星

不是什麼大奸大惡的人,單純從人來看還是挺不錯的,武漢疫情捐款就挺刷好感的,

粉絲罵他只是因為他沒做好決策者這個工作,只能說是無能

4樓:白開水

hss也幹過人事,例如疫情的時候默默捐了 ,讓扭和次十八個孩子出道(雖然是副社長賣了房子送次出道的),公司經濟狀況好轉就把扭從日本接回來,雖然扭前期特別糊,還讓他們回歸,送他們去202,給十七蛋巡(雖然因為疫情沒去成),其他實在是想不到了。

在大學當乙個社團的社長是怎樣的體驗?

某非遺社團會長 心累倆字已經無法形容了,真的是無奈,從納新的崩潰,到後來各自事物的處理,不知道是哪有問題,我的小夥伴們都特別善良,我性格又是不穩的那種,但是真的碰上事之後,他們給不了你幫助,就很痛苦,老師有什麼事先找你,然後你忙忙忙一天,他們也絲毫不著急,主要是,讓他們幫忙也幫不上什麼,最後還得是乙...

如何當好乙個cosplay社團的社長或副社?

高度差 做團長,社長,什麼長之類的,都要有自己的的一技之長,有帶頭作用,領導精神,能維護住自己的團隊,向好的方向前進,這樣才能壯大自己的隊伍,才能有人跟著你,幹出一番大事業! 1規矩2長遠目光 3領導能力 4至少知道社團裡大部分人擅長做什麼 1 規矩真的是,超級重要了。就像我們社團不能在社團內部談戀...

如何評價岩田聰社長去世一年間任天堂的變化?

現在應該還算是後岩田聰時代,很多產品和戰略其實都是聰哥在的時候就已經部署好了。手機遊戲開發這塊 miitomo和pokemon go都是聰哥最後一次發布會上的主角,當時提出要進軍手遊市場,確實讓人吃驚,作為一項比較保守的日本傳統遊戲公司,突然高調宣布進軍手遊,讓人覺得聰哥也是想要博一下吧,畢竟日本的...