1樓：even
可以先看看，看到好機會就先入職
但是相對來說是年後機會更多的，年前一般不太會離職，都是想要拿到年終獎之後再離職的
年前招聘的要麼是公司專案非常著急，馬上要入職的；要麼就是公司在選擇人才，儲備人才，看到不錯的會選擇年後入職
2樓：IT知識小課堂
現在都憋著一口氣準備拿年終獎呢，肯定大多數是不會離職的
現在可以盯著招聘資訊了，看看各個公司都招人不，找到幾個想去的公司，年後就可以搶先跟他們聯絡了。
另外，還是得趁著這功夫多把基礎再鞏固一下
3樓：Chiaki楓燁
如果是我就年前找，對於大部分程式設計師這類的工作大部分人很少會選擇年前辭職，尤其是十二月一月份，畢竟再等等可就要發年終獎，這個時候許多公司招人比較難，像位元組跳動都註明年前面試年後入職，這個時間段相對競爭人數比較少，對於有需求的公司招工難，對於沒有工作的人來說應該抓緊機會。面試難度什麼時候都一樣，終究工作招的是能幹活的，趁著目前競爭人數少的時候應該抓緊多面試多試錯，一邊找工作一邊查漏補缺。年後可就是金三銀四了，大批大批的大學生擠近社會，注定會分散一部分資源。
把握機會。
4樓：一郭鮮
一般來講，年前由於工作收尾，絕大多數單位暫時不會招人，但也不排除很少一部分企業因為業務需求，或者人員流動，需要招人。
所以，給你的建議就是年前可以嘗試找一找，如果年前找到最好，年前或年後直接入職，節省了時間。如果實在找不到也可以在年後做好面試的準備。
祝你好運！
是年前好找工作還是年後？
IM賴麗蘭 年後企業提供的機會更多，一是跳槽員工在準備離職流程，空缺職位比較多，再加上經過年前覆盤，可能也有新的職位需求開放。年前招聘的公司是為來年做儲備，年前競爭相對年後跳槽高峰期稍小些，好機會可以爭取，有公司是能接受年後入職。相對時間點來說，好找工作更重要的是個人能力，祝你offer多多，百尺竿...
年前辭職找新工作 還是做完今年 年後再找工作？
娛樂梅派 首先看你原公司的具體情況，主要是對於離職的一些規定，說白了就是年終獎，一般規範的公司，會對年終獎有明確的規定，比如幹滿10個月以上，對公司業績有貢獻的員工有資格拿到年終獎。這樣就算你年前申請離職，但是只要和公司協商好，就算年後不用來辦離職手續還是可以拿到年終獎的。不過這樣的公司一般很少，大...
明年畢業，馬上元旦了，年前找工作還是年後找工作好？
愛飛飛 我覺得還是年後在找工作的好，應為馬上要過年了，可以好好的玩一下，休息休息，2，應為現在上班上不了幾天，就要放假了，也沒有心情好好上班了，也沒有人有耐心教你東西了，還是等到年後在說吧 3，如果你過年回不了家，你可以找乙個工作，應為過年的時候工資都比較高，是平時工資的兩到三倍。 風吹著雲 這種事...