1樓：咯咯咯
某乎上的回答匿名的不匿的，大部分像刷的一樣，泛泛一談不詳細鋪陳。前兩天參與面試，二面之後約定今天簽約答疑，在此之前通知我需要先簽三方協議來獲取簽約答疑資格我就
挺疑惑的，不應該答疑之後再簽訂嗎。因為挺突然的，在此之前我甚至不知道什麼是三方協議嘿嘿，簡單了解了一下決定不簽了。
跟hr說了，她回我說沒事，反正我們已經招滿了，我頓時心情複雜然後火冒三丈 ，雖然我也不是什麼好玩意不打算簽約，但此話一出我就覺得你在溜我。此時我已經控制不住自己了，問她人滿了你找我簽約?
如果為了氣我你做到了，我不去別的省
2樓：
在鴻文做過一年講師
我是18年入職，校區同事氛圍確實融洽，都是一些年齡相仿的人，溝通都毫無壓力，就是校區關係很亂，同事之間發展小三，老師和學生交往過密，上班挺有意思的，基本每天都有新瓜，同批次的老師基本上都是一年離職，而且就我個人和身邊朋友的體驗來講，鴻文招了很多的應屆生，因為應屆生真的有勁，真的符合幹字精神，剛來的時候我也是特別努力，凌晨一點才睡，早上七點就起來跟課，後來慢慢熱乎勁過了，也就幹不下去了
但是鴻文真的很被感念，回想起在鴻文的日子覺得還是比較開心的匿了
3樓：華丶Lucifer
18年正式入職鴻文，工作到現在。畢業後乙個月晉公升主管，三個月分校校長。我夠拼，鴻文也給了我足夠的平台。
入職的第乙份工作，工作到現在，我在這裡認識了很多人，學到了更多的東西。對於我這樣的有背影沒背景，沒能力缺夠努力的人來說，鴻文是我最好的選擇！
不是水軍，在職員工！所有的事情都有兩面性，具體怎麼樣，只有自己親身經歷才知道！
4樓：
上崗的工資底薪大概有兩千多塊錢，額外加課時費，對於在二三線城市來說， 這個底薪也算是不錯了，課時比較多的話那麼拿的工資也不一樣，最低的也就四千塊錢，高的能夠拿到八千以上，這個要根據校區，還有自己的課時來算。現在屬於第二年，工資平均下來大概在六千左右。教的是文綜，在這裡沒有什麼好與不好的，工資需要看你自己的努力，還有課時的多少。
在這裡總的感覺是，每個講師的工資區別不是很大，都需要課時，多掙錢肯定就比較辛苦。
5樓：
曾經鴻文工作過，但是離職了，如果說為什麼，我只能說我想往高處走，因為我之有工作的地方只是乙個城市，現在跟我朋友一起來到了乙個線城市！
此處是分隔線
當初我才進鴻文的時候總是感覺不習慣，那個時候才畢業，父母不想讓去外面找工作。非讓在市裡找。曾經反抗過，但是拗不過父母。
只能乖乖的上班，不是吹的說，那個時候我討厭市裡所有的企業。最後還是去鴻文上班了，前面說不習慣是因為我心有嚮往，其實在這培訓完，正式的當講師了，慢慢的也喜歡這份工作了，因為接觸的孩子其實也比我小不了歲，而且從他們的上眼裡能夠看到曾經自傲的自己。在鴻文給我感慨是深的就是乙個孩子平時成績真的不怎麼樣，可能是基礎太差。
他父母強行的給他報了班，他自己因為家庭條件本身不願意來的。但是報班以後，就開啟了瘋狂學習的模式，結果高考結束了，他是那匹最亮的黑馬！雖然說我現在離開了鴻文，但是也會時常的想起曾經我工作付出的地方，也會想起曾經跟著我學習的那群學生們！
手機打的有點亂，誤怪，但是這是我在鴻文最真實感受！
6樓：被風吹過的夏天
通過我多年找工作的經驗來說，我認為找工作不能光靠聽別人怎麼說，最重要的還得自己拿主意。更不能聽面試官忽悠，中國的文字博大精深，不同的解釋就會有不同的意思。當我們在選擇乙份工作時，除了要考慮薪資待遇，和上班的時間，距離等問題，最重要的還得看這份工作有沒有上公升空間，能帶給你什麼？
適不適合自己？價效比如何？
總而言之，我們在找工作的時候，不要著急，要多方面考慮。選錯了方向，既浪費時間又浪費精力。我弟弟再找工作的時候就走了很多彎路，幾經周折，現在在鴻文已經工作五年了。
不管是薪資待遇還是工作環境都還不錯，建議你也可以去試試。在此預祝大家都能找到乙份好工作。
7樓：
我做的不是一線教師，主要從事一些招聘人事的工作，所以對各個部門都有一定的了解。鴻文的經濟實力雄厚，有自己的辦公大樓，所以辦公環境很好。企業文化經過長時間的積累和沉澱，還是很好的，鴻文主要奉行業務至上的原則，做什麼都既要求質量又要求速度，執行力很強，對於慢性子的我來說，真的很有挑戰性。
師資力量雄厚，保證了教學質量。為了更好地提公升老師的積極性，老師的薪資直接和學生的成績掛鉤。所以每個老師都對工作充滿熱情，老師和學生，家長的關係也很融洽。
大家都在爭分奪秒的為高考做準備。
選擇教育主要是因為比較喜歡孩子，而且中國有一句老話，叫少年強則國強。我希望為國家的進步貢獻自己的乙份力量。山里的孩子都希望通過高考來改變命運。
但是城裡的孩子有先天優勢，有更好地教育資源。鴻文為了改變這一現狀，一直在做著努力，統一教學質量，把校區開在三四線城市。使那些偏遠山區的孩子也能接受很好的教育，使高考更公平。
8樓：互聯快報
最近在瀏覽網頁的時候，看到了大家對鴻文工作的評價，褒貶不一。我在鴻文工作三年了，是地地道道的老員工，對於鴻文的工作好不好，我還是很有發言權的。客觀的來說，鴻文確實有好有壞，任何公司都是一樣的。
首先來說讓我最不滿意的一點就是鴻文奉行業務之上的觀點，對講師不是很尊重。
在鴻文工作這麼久，最喜歡的就是三月到五月的時間，不是很忙，又有時間備課，其他時間都特別忙，除了要備課還要接學生，應對這種各樣的培訓，還有挺累的，不過能學到很多東西。
9樓：Vanloar
作為乙個即將從鴻文離職的老員工（個人原因：回老家發展），最近在瀏覽網頁的時候，看到了很多說鴻文不好的負面資訊，當然也有好的宣傳。我覺得好多資訊有點誇大和失實了。
如果不是因為回老家發展，我是不會離開鴻文的，鴻文給予我很多，不管是工作上的還是生活上的。我認為好與不好都是因人而異的，下面我就給大家說說我對鴻文的一些看法。
培訓：鴻文畢竟是乙個成立很久的公司了，而且又是做教育的，所以他的培訓體系很完善，培訓時間大約是乙個月，其中包括備課，批課以及測試。值得注意的是培訓要籤違約協議。
工資：在任何公司，薪資和努力都是成正比的，鴻文也一樣，只是新人的課時費和少一些。
假期：講師的假期是根據學生的時間來調整的，但是有調休。
制度：鴻文的管理還是很嚴格的。
10樓：六六六
鴻文算是很好的了，願意培養新人，很適合畢業生來工作，但是條件是比較苛刻的。
對於剛畢業的應屆生來說，公司的福利制度都很完善，很適合年輕人，也有晉公升的空間，是非常鍛鍊人的乙個平台。
這個公司的保薪協議是真的有，保薪是根據公司財年來計算的工資的發放還是比較準時的，崗位不同工作時間也不同，有的需要根據學生補習時間來定，加班可以進行調休，獲得的假期必須當年休完。
11樓：
鴻文還是非常可以的，在東北鴻文算是排的上號的教育集團了，我比較關注教育機構，以前是嫉妒，現在是羨慕和尊重，內部不是很了解，畢竟不是搞乙個細分領域的，也許其中會有這樣那樣的問題，作為乙個外人誰也不知道，但是在中高考這一塊領域能做的這麼好，也是非常值得尊重的，有幸聽過一次課程，雖然裡面的銷售痕跡很重，但是作為乙個教育家的老闆，還是非常吸引人的。這就是外人眼中的鴻文，不吹不黑，說白了就是乙個人普通的看法。
12樓：
你是師範專業畢業的嘛？如果不是的話推薦你從管培生做起，因為鴻文有自己的師範院，可以對管培生進行講師的相關培訓，作為沒有太多基礎和實戰的畢業生來說，還是應該先進行師資相關的培訓，不然就是誤人子弟了。
13樓：
鴻文目前給我的感覺是沒什麼問題，我弟弟就在鴻文當管培生，賺了錢還得我買了塊手錶，挺欣慰的，聽說他們現在住的也挺好，寬敞明亮，不用自己租房了。省心，薪資是根據自己的能力
14樓：
我認為比較靠譜！教育行業現在如日中天，就是對各個企業不太友好，競爭太激烈，那麼相對的就會把這些壓力加在員工頭上，可謂是苦不堪言啊。不過我老婆在鴻文教育上班，每週還有雙休，算是比較幸運的了。
不知道會不會對你有幫助
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