1樓：
輔導員也真是分人的分人品的，有的只會上傳下達，轉個圈都不會，直的很給學生臉色甚至埋汰學生。學生的問題不懂怎麼解決也就不想解決，嫌學生事多毛病多。可能也是太年輕了吧
2樓：激勵的步伐
輔導員待遇不錯的。總體上，輔導員在高校身份和地位越來越得到重視和凸顯。相應的職業待遇和發展路徑應該是非常好和有前景的。
高校編制，寒暑假，配套宿舍基本都是有的。特別是有的高校專門為輔導員設計了行政和科研雙線發展道路，這個就厲害了。
3樓：
座標中西部省會城市，正式在編輔導員，二本高校。入職兩年，年入11-12萬，不加公積金。
收入包括省財政撥款工資(月3k左右)學校績效工資(月3.5k左右)輔導員專項津貼(一年5k)，行政坐班補貼(一年5k左右)教師節獎勵(每年2-3k)精神文明獎(一年7-8k)，學院每年年終根據學院情況會適當發放補貼(4-5k)，承擔思政課程的課時費+各種考試監考費+等全年共有幾千
其他的，蛋糕卡體檢卡電影卡，公尺麵油，婦女節禮物，等都不算在內。
4樓：
東部某三線城市醫科學校輔導員，入職半年，到手每月不到1萬1，公積金總共2千多，待遇反正比當地公務員高，感覺還湊合。不滿意的地方，就是雜事多，週末也要常加班，還有就是不知道以後想幹嘛，一般來說，大家未來都還是進機關多點，但是我還是覺著和學生一起開心舒服，學校機關太壓抑不想去，但是公升個學院黨委副書記身份還是輔導員，雜事還是一樣多
5樓：南蕭子
看地方吧，我就是輔導員，乙個四線城市，四年多了，工資到手不到5000，24小時不能關機，隨時有事，一人負責500人。同學考的濟南，實習期6000。。。沒法比
6樓：流火
待遇可能很好，但是忙是真的忙。
可以說輔導員基本上是和學生接觸最多的老師。前兩年住在學生宿舍，偶爾查查寢，做一下學生的思想教育（不過很少）。
輔導員是一天二十四小時待命的，學生有什麼問題都會第一時間找他，他再跟你說怎麼解決，或者是幫你解決。另外，輔導員還經常在群裡傳送一些學校的通知，許多瑣事也都是輔導員負責的。特別是這次疫情期間，學生進出校門要輔導員審批，學生沒通行碼進不了學校要輔導員帶，校外人員進學校也要向輔導員申請……
總的來說，輔導員是真的忙，不過一般來說做個幾年就可以申請調到其他崗位，可以輕鬆一些，而且大學裡面的氛圍也比較好，工作環境比較純粹。
7樓：
工資5K到8K，同教師福利，子女可上附屬學校，寒暑假，坐班，不過忙是真忙，因為擴招後輔導員其實並沒有增加很多，另外有行政公升職的可能。
8樓：
這麼說吧，勸人做輔導員是要天打雷劈的！心理壓力很大，事務性工作很多，意外的事情也很多，學校的要求和責任全都壓在輔導員身上。即使寒暑假，也沒有想象中的那麼輕鬆，已工作6年，心累。
9樓：
碩士如果不想當輔導員，想當老師，可以試試考專科學校教師崗。了解專科學校教師招聘和日常工作，可以看看這個https://www.
這個裡面講的很細緻
10樓：你管我
我來說幾個點。
超帶班，多帶人。
多上課，多上課拿課時費，盡量提高職稱。
其他的，每個學校不一樣。
比如，某學校裡，輔導員擔任黨支部（總支）書記、團總支（分團委）書記等會有補貼，某學校就沒有補貼還美其名曰是專項工作。
比如，某學校裡，輔導員帶班人數超過200每人每月都會有補貼，某學校就沒有美其名曰分內工作。
11樓：一抹金色的陽光
沒做過輔導員，找工作時拿到過北京211大學輔導員offer。感覺2023年，北京房價還沒漲的太多分，學區房還沒那麼搶手，所以輔導員吸引力沒有這麼大。這幾年可不一樣了，能去北京985高校，一些211高校，首都師範等都是自帶學區房的，所以越來越搶手了。
時代在發展，大家對於崗位的認知也在變化，比如這次疫情之後，公務員、事業單位、央企會更搶手，找工作還是要對比自己的現實需要。
12樓：
現在高校輔導員都採用行政和職稱雙線晉公升機制，可以評講師，副教授等等，所以你優秀同樣可以帶給你成就感。另外說到待遇，我在二線城市，每個月到手加上雙邊公積金小一萬吧，不算獎金和十三個月工資等，入職不到一年，獎金後面再補充。我覺得輔導員崗位很nice，事業編，寒暑假，天天能夠接觸一群小年輕，自己也顯年輕，給學生答疑解惑也能帶來成就感和獲得感。
所以適合自己才是最棒的，我瀏覽知乎也不少時日了，反正公務員，國企等等都有吐槽不好的，那到底什麼才是最好的呢？錢多事少離家近，位高權重責任輕，那是什麼工作！預估自己的能力，踐踏實地做好眼前工作，才是最好的！
13樓：
本科211，沒就業的男生可以選擇院內當輔導員，工作後考本校研究生過線即錄…大概是因為男輔導員太少了吧
對了，我們這屆最後沒人同意。。。
14樓：
本人某985學生，聽說本校輔導員年薪40萬起步。
我們院的團委書記年薪五十萬。（不含獎金）
我們院有個輔導員，據說讀研究生的時候是超級學霸，各大公司主動給offer，最後她選擇了教育事業。
15樓：吃瓜群眾
1.基本不用自己花錢
2.和學生在一起心情好
3.有附屬小學、中學，不用買學區房。
4.變著法的發獎金
5.有假期出去旅遊
6.可以創業
7.分房子，交一點錢意思一下。
8.看著輔導員工資都不高，都開著好車。
9.同事都知書達理，工作環境好。
10.大部分輔導員家庭條件都很好，就是找個舒心的工作而已。
11.自己孩子的成長環境好，環境薰陶很重要。同事的孩子好多都是名牌大學。
16樓：viki lu
看了幾個答案，都沒說道重點。
不管很多輔導員自己意識到沒有，事實上，這個職業發展前景無量。。。。。。
比如某著名國家領導人，就是起步於國內top高校留校輔導員。
大多數教授（教師崗）其實並不願意轉崗到純管理崗，所以在高校看到最多的是教授治理學院，同時不放棄自己的本專業研究和教學，但是談到掉到高校的其他部門，即使是做管理。。。。就很少有教師願意轉崗去做管理了。
所以，誰更有機會和意願做管理呢？當然是管理編制的員工，特別是大批輔導員崗位教師。。。
因此，太多博士畢業留校做輔導員、行政工作。。。不要誤會他們沒能力，相反，他們兼具學術素養和基層成長的管理經驗，發展速度遠遠快於在科研教學裡苦苦拼搏的教師。
舉例，某二本高校學生，本科畢業留校做輔導員，期間在職碩士學位完成，在5年間，已經流轉多個崗位，現在領導高校重要宣傳部門，擔任處級幹部。而她當時讀書的時候的老師們，大多數還在原來的崗位上教書，甚至可能終身停留在講師崗位。當然，這種模式對於高校的發展未必是一種好事。
所幸的是，現在輔導員留校門檻越來越高，985高校基本要本校博士了。。。。不要誤以為這是對學術資源的浪費，相反，這是高校健康發展的希望，至少未來管理崗位上的人都是懂研究懂教學的人了。
17樓：
某985，我們學校青椒是合同制，第一次籤三年，前三年有工資保護（副教授待遇），稅前工資是七千多不到八千。三年之內評不上副教授，合同到期後，工資就降到普通講師待遇（稅前5000左右），三年之內能評上副教授，稅前工資才八千左右。雜七雜八加起來一年也不到15萬。
最高贊的那位待遇也太好了吧，好到讓人懷疑。
18樓：
瀉藥。座標seu，我校可以通過幹兩年兼職輔導員之後脫產成為輔導員。
對於保研比率不到20％的985，按理說這樣的機會應該擠破頭，不過我校輔導員（尤其是兼職）又苦又累，加之工科院校的氛圍，導致其實並沒很多人想幹。
19樓：
想看待遇嗎？上工資圖。
座標浙江某沿海城市，公立高職院校事業編制輔導員，今年第三年。
這是這個月的到手工資。
這是每個月的公積金入賬金額，差不多5000。
另外早中晚都有免費工作餐，上班有免費班車，還有過節費，工會福利，學期獎，績效獎，雜七雜八津貼。
還有一點友情提示，最好去學生數多的二級學院當輔導員，因為學生多配的輔導員就多，分到模組工作就會少一點，不僅可以專精一樣，還會有時間自己自己發文章搞學術。
20樓：故事與魚
高校輔導員的工資待遇在學校裡面所處的乙個地位，不算高，也不算最低，至於具體的數額，還是要看學校的地域、層次、經營情況等等。據我掌握的情況，在東部較發達地區的部屬高校，剛進校輔導員應該能拿到7萬左右，到副教授或者副處就能拿到15萬以上。省屬院校整體要低一些。
如果放到整個社會上來看，一般處於同乙個城市裡同學歷人才收入的中等位置，跟公務員差不太多，但穩定，也更自由，價效比很高。
21樓：beimo
某雙非一本二年級碩士，在校團委任過兩年兼職輔導員，所以對輔導員的工作力度深有體會。對於想進高校但是不想讀博的同學來說，考輔導員是最好的方式了。以我們學校為例，就工資待遇來說，入校第一年月工資在6000左右，總體來說薪酬偏低，晉公升壓力大，或者說晉公升很慢，一般來講除了個人能力突出之外，多數情況下晉公升拼工作年限 ，工作繁瑣忙碌，以我在的校團委工作來講，輔導員老師晚上、週末加班是常態，而學院的輔導員老師所接收的工作來自團委、學工處、研究生部等等各級部門，工作量顯而易見。
當然，老師們的福利待遇是真的好，順道說一句，我們學校招聘輔導員每年大概二三十人，報名人數800+，而且要求必須是黨員和有兼職輔導員經歷～總之，輔導員崗位還是值得一試的，雖然近來難度也比較大
22樓：dyq
2023年到現在的學校工作，已經九年了 ，一直在一線做輔導員，學生工作除了團委都做過，也送走兩屆畢業生了。我說說輔導員工作，1.工作成就感，工作可以幫助很多學生，無論是他們的思想心理還是日常生活，他們就算畢業五年十年都會記得你。
2.工作壓力，我深有體會的是近三年開始工作壓力激增，學校對於學生日常管理和思想引領的要求越來越高，對於輔導員日常考核和晉公升要求也隨之增多。疫情開始作為乙個老輔導員我居然經常失眠。
23樓：
高校輔導員的通病在於，他們認為自己的學識和經歷遠比自己的學生豐富，卻又沒有足夠的勇氣去實現自己的生活。
誒，誰是你張老師，叫我書記！
24樓：Venus
大家真的不覺得這個巨麻煩巨累嗎……我是大一學生，進了學生會，也時常去系部辦公室幹活。我感覺我們輔導員有開不完的會，搞不完的活動策劃，隔幾天還得查寢，完了哪個寢室誰誰誰之間關係不好還要乙個個叫人過來談心，真的不累嗎……
大學輔導員的工作待遇如何？
宋載希 高校招聘輔導員一般要求都是碩士黨員，並不是一定要求本校或本地區的。待遇各地區不同，不好統一而論，應該不會太差。乙個同學在南京的高校做輔導員，供著每月六千多的房貸還能剩點生活費。 玉公尺味的奧利奧 比較累和雜的乙個活。但是！畢竟在大學工作，對外名聲很好，比較適合女孩子。工資根據學校不同會有所差...
要向輔導員請假有什麼理由？
甜的一橙 請假，理由什麼的次要，請假人態度和和老師的態度是首要，我喜歡學生誠實 要去陪外地朋友玩，我准假 不會拒絕 但是你得給任課老師說明情況，我才會准 批假條 我最不喜歡查宿，查宿的時候會說明，提前2天說好，如果不但沒有給我說明情況，查宿時候還不在，那麼恭喜了，一切按著學校規定來，我寫我的情況說明...
輔導員在別的輔導員面前說我是乙個很難纏的人，自己反思了許多，應該怎麼面對輔導員？
踢哪兒tina 不要理他該幹啥幹啥 你是大幾啊 要是大一。大二以後還有機會接觸時間長自然就了解了 要是大三。大四上了幾年學你跟你輔導員都沒啥了解估計以後也不會有了 彭曉龍 煩惱就是求而不得。仔細觀察下，你在這件事裡的慾望是什麼。也同時觀察下相關的其他人心中的 慾望 是什麼。只觀察就好，不說不做不聞不...