1樓：創業者hani
1、看自己的執行力如何。
尤其是看你獨處，乙個專案只有你乙個人的時候，你能否自己去主動去做事，很多人是非要有其他人一起才能夠安心工作。
創業的過程大多數時候是孤獨的，很多時候要你來先帶動大家。
2、看自己的專案規劃能力如何。
大一點的專案你乙個人是沒法做完全部工作的，這個時候需要你來拆解專案然後分配給指定的人，你負責統籌規劃、指定目標、要結果。
3、看自己是否有商務談判能力。
菜市場的討價還價與商務談判還是有一定的區別的。很多時候不是說談乙個專案就能成乙個，要有談十個成乙個的準備，在每談乙個專案的時候你都要做足充分準備，是在不行才放棄，都是又要開始第二個專案的談判。
不停的找專案，不停的談專案。
4、看自己的融資能力。
創業的第一筆啟動資金你總得想辦法吧，親戚朋友借、銀行貸款、套信用卡、股權置換等等，總之你要想辦法拿到資金讓公司正常運轉。
5、看自己的成本控制能力。
你做任何乙個生意都是有競爭對手的，你能幹過別人的核心點其實就在於成本控制。在產品質量不變的情況下，成本比別人低，你就有更多的利潤，有了更多的利潤你就有更多活下去的血液。
2樓：poolpool
唐·多曼在《事業革命》一書中指出創業者應具備以下5種人格特徵：
願意冒風險。所有成功都是打破常規的結果，走得最遠的人往往是那些有勇氣去做、敢於冒險的人。創業是逐夢的冒險旅程，願意冒風險是創業者的首要特徵。
能分辨出好的商業點子。創業者應具備遠見卓識，比別人想得多，比別人看得遠，能看見別人看不見的東西，創造出別人創不出的新產品。總之，創業者應具備比別人更高的眼光和境界。
創業者必須有未雨綢繆的意識，永遠要比別人思考多一點，行動快一點，永遠要做好最壞的打算和最全面的準備。
決心和信心。創業者應具有強烈的事業心，把企業當成命根子。創業可能成功，也可能失敗，因此創業者必須具備堅忍不拔的品性，意志堅定，對成功抱有堅定的信念。
創業者都有做企業家的夢想，善於領導，能夠團結和激勵整個團隊為理想而奮鬥。面對困難，他們愈戰愈勇，努力解決問題，戰勝困難，勇往直前。
壯士斷腕的勇氣。現實中領先他人往往是靠勇氣而不是靠聰明。創業者要有壯士斷腕的勇氣和破釜沉舟的決心。
創業者一旦有了想法，就要馬上付諸行動，而且百折不撓、處變不驚，永不滿足現狀。
願意為成功延長工作時間。創業者的時間表上沒有生活時間，創業者的生活都是「非人」的生活，不分晝夜，沒有週末和節假日，夢中想的都是和業務有關的事。
3樓：小山
遇到問題看自己是不是願意想辦法？
沒頭緒了，看自己是不是能夠慢慢的冷靜下來，理出頭緒。
看自己是不是敢說敢做？敢拼敢闖
如果，都不是，那就看自己願不願意熬？兜裡有多少錢？
4樓：阿濤先生
性格，既然是創業就要拿出敢想敢幹的精神，殉道者精深，不撞南牆不罷休的精神，還要做好失敗的準備，因為現在創業，成本再低，它也存在時間成本，乙個專案能不能做，前期都要測試3個月左右。如果失敗了，多想想能不能承擔風險，養成承擔風險的習慣會讓我們成長的更快，失敗了又如何，反正還年輕。
如果畏首畏尾，怕失敗，怕挫折建議不要創業。
如果敢想敢幹，不怕失敗，不怕困難，習慣性解決問題，習慣性深度思考，那就創業吧，還年輕，先乾起來再說。
雖然說創業很難，但是不創業更難，大多數創業者都是被逼的。
5樓：深圳補貼一點通
1.創業需要有激情，創業型人才更需要有冒險的精神。因為每個人的發展都會存在很多不確定因素，創業型人才要喜歡分享成功並且敢於去追逐自己的夢想，具備這種創業精神是非常重要的，當然他們也需要有物質上的激勵和保障，比如說在資金、在合作夥伴、在指導教師等方面，都需要有充分的保障。
2.真正能夠走上創業這條路的只是很少的一部分畢業生。之前社會上對於各類創業大賽、創業教育有一些批評的聲音，似乎認為是鼓動大家都去創業。
其實這是一種誤解，因為創業教育的核心是教育，特別是對於大學生來說，要想畢業之後就能夠創辦乙個企業並且取得成功，這個概率還是比較低的。但是，通過他們在學校期間的學習，讓他們更多地了解社會，還是很必要的。
6樓：羽項
這個很簡單。
走出去進行第1次。口袋的錢多了那大小。口袋裡的錢少了，那代表著不合適。
所以不懂下面那些胡扯吹牛的人，到底在說什麼。
而如何發財，如何賺大錢呢，又是另乙個級別的東西。不過合適才能賺到錢，這是第1步求生。
之後就去生存，還有發展的問題。
7樓：創業輔助
你問出這個問，就證明你不適合創業，不適合創業不代表就不能創業成功；
創業者首先必須有足夠的自信，相信自己的能力，也有這個能力，其自律加奮鬥，做啥都可以成功。
8樓：華滋先生
哈哈，總自己是否適合創業？主要看你自己的心態和思維吧！如果每個月能有幾千萬把塊的工資收入就滿足了，沒有太大的要求。那麼上班挺合適的。
如果內心總有一股衝勁，總想做點什麼？那就應該去嘗試創業。因為，一旦你有這種想法和狀態，你不去嘗試創業，你也一直不會甘心的。
另外，創業，也不一定是要辭職或者投入很多金錢。移動網際網路時代，我們使用電腦和手機能做的專案很多，先從兼職開始做起，先從小專案做起。如果真用心做了，很有可能副業的收入超過你的主業。
創業是乙個非常講究實幹的事情，不是說從理論上的幾個點來判斷自己是否合適？
真想創業的夥計，基本不會來問這個問題，哈哈哈！
9樓：張坤
我感覺你不適合自己創業，
好好上班，找個穩定，而且長遠的工作或者是單位。
因為入佛門六根不淨，上商海狼性不足的，是不適合創業的。
不要考慮這個事了。
10樓：一朝天子一朝臣
你能不能當老闆？
其實有個很簡單的測試辦法，裝修。
你房東就算是董事長總經理，包工頭是車間主任兼HR，幹活的是員工，財務就是你老婆，組成了乙個很完整的小微企業架構。實際上，絕大多數人都是管不好這個企業的，質量差，工期長，還貴，又累又氣又虧。如果你的人生就是不停的裝修，你會受不了的
11樓：陳Loading
創業不是為了不想工作。除了有好的想法，個人的堅持，還要有貴人的相助，最好先多方面假設下這個創業專案有沒有存在一定的弊端，如果風險過大，最好不要嘗試。如果最大的風險只是從頭再來，可以大膽去試
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