1樓：非馬
具體過程和細節我們都還不清楚，唯一清楚的是沒有書面契約。
我們應該在小學課程裡加上這一課，凡是合作，必有協議，沒有協議，不用合作。
2樓：
實話實說，公司一開始建立起來也是老闆自己融資240萬起來的，後來給那個員工發了200萬分紅已經是很大度的表現了，不爽就自己離職拿著200萬自己幹，自己幹才知道創業艱辛，要養活那麼多人不容易的。 。
3樓：公子白
比起磕過的頭，我更在意簽過的合同；比起滿嘴漂亮話，我更在意醜話說在前頭。
絕大部分時候，先小人後君子才能笑到最後
在我接觸的圈子裡，創業矛盾最多的不是融資、工作能力等問題，而是股權問題，這也是現如今天使投資人在選擇專案時重點關心創業團隊股權架構的原因。
其實，我身邊也有類似的例子。
某網際網路金融公司挖一位運營大神A，A和其他人之前合夥創業做了一家公司，那個金融公司直接出資收購了他們合夥創業的公司，A直接被其他股東賣了
看情況，那家互金公司挺重視A的，就分配了股權給A，並且簽了合同協議，但是做過互金的都應該知道，乙個平台分兩端，乙個運營端，乙個資產端。
那家公司只給了運營端公司的股份給A，並沒有給資產端的，然後在運營資料很贊成本很低的情況，另外乙個情況相似體量只有那公五分之一的情況下年利潤都有一千萬多，那家公司居然不盈利。
原來大股東將盈利點全部放在資產端，運營端只給你來個收支平衡，有股份有毛用。
商業裡面套路深，找乙個大方沒花花腸子的合夥人真實不容易，創業狗們還是要找乙個能寫文章能做運營的老婆容易點。
如何看待《就算老公一毛錢股份都沒拿到，在我心裡他依然是最牛逼的創業者》？
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