1樓：雲水落月
主要是看她幾歲轉行的吧，如果是30歲轉行過來，就不能說要求35歲一定要高階，首先對電腦科學理論的積累都要3年，再學習測試積累都要兩三年，主要還是看其職業生涯規劃，不能因為年齡一概而論。測試不像開發在高壓下還要經常加班，所以要年輕力壯的男丁。測試更注重經驗積累、心態平和，只有心態平和，細緻不馬虎，穩重，才能更好的把控軟體的全域性質量。
隨著年齡增長，測試的專案越多，涉及的各個行業專案經驗也越多，資歷就越高，就有更大的全域性觀。而程式開發更多的是每個角色負責某些模組功能，注重的是主要功能是否實現，而測試呢，前段、後端、UI、產品文件都要會一些才能跟專案的各個技術角色溝通，實際上綜合能力要求還是很高的，這也是為什麼測試是資歷越老越吃香的道理，給身體查毛病我們喜歡找資歷深的老醫生，儘管我們可能知道原理，但是還是願意找老醫生。給軟體查毛病我們依然喜歡找老測試員，因為按照經驗，軟體還未成型，她可能就大概知道哪些地方容易出問題了。
2樓：尚泥
不管什麼行業，都需要不斷學習，不斷更新自己的知識庫，才能跟上行業前進的節奏。只有你能持續學習，不斷創造價值，你就是香的。不然，什麼都不是。
3樓：佛系屠夫
假的~35歲以上你跳槽面試的時候就能體現出來了。這個行業是邊學邊用，技術要求越來越高，只有你學習能力一直不錯才可以跟得上
4樓：IT大詩兄
所謂的越老越吃香是培訓班兒的乙個說辭。重點還是看你的經驗。你能給公司提供的價值。
我們不得不面對乙個現實，現在網際網路公司還是喜歡年輕的，能吃苦能加班兒的。所以說你的能力過硬，才會達到越老越吃香。
DBA真的是越老越吃香？
話入神機 不一定，如果只是年紀大了，沒有學習新知識，還是特別容易被淘汰。這裡給您提出DBA的三種認知 初級 Database Administrator 中級 Database Architecture 高階 Data Based Analyst 按照DBA的三個級別區分，分別是資料庫管理員 資料庫...
醫生真的越老越吃香嗎？
地獄少年 醫生越老越吃香的主要原因，在於醫生的服務物件 病人 大多為非醫學專業人士，醫生的技術和知識議價能力高，而大部分職業服務物件為其上司，工作也非常流程化，所以幾乎沒有技術議價能力 醫生固然需要經驗的積累，但不學習，很老又如何？只會是思維固化，知識陳舊。現在醫學更新太快了，每個月，每週，專業會議...
男人越老越吃香？女人越老越掉價？
吉祥財子 1 男人越老越吃香，女人越老越難嫁，對於大部分人確實如此，不排除吃青春飯的男人，和張曼玉那樣的女人存在。2 吃香還是滯銷，都應該是相對自己而言的，與他人比並沒有可比性。35歲的林志玲，仍舊比普通身材長相的25歲女人更容易得到男人青睞。3 能夠吸引男人，並不等於男人想娶來當老婆。想玩玩的男人...