1樓：樂樂
每天先總結一下，分析出自己的優勢與劣勢，想轉行不如現在在這個行業裡在進一步，報個輔導班，再提公升一下自己的實力，了。
不管在哪乙個行業，自己的水平是怎麼樣的就意味著在什麼樣的層次。
無論什麼時候，先把自己先做好，自己提高自己， 變得強大才是最重要的。
2樓：陳捷 律師
工作安逸讓人頹廢的原因是什麼，是收入上的不足還是學習認知上的裹足不前，抑或是人事圈子過於複雜導致格格不入，俗話說轉行窮三年，律師行業經常會有其它領域的人義無反顧的跳進來，導致個人收入大幅下降熬不下去再次轉行的，所以建議你考慮清楚結合自己的擅長或者說能力突出的點再轉行。
3樓：職業規劃師商娜
我大概能理解到你的想法，儘管安逸的工作對很多人來說可能是一件夢寐以求的事情，但是有些人卻覺得工作安逸到一眼望到了頭，自己的人生路線像是已經被提前畫好了一樣，每天機械的做著同樣的事情，沒有動力，也就會感到有點頹廢，因此這個時候可能會出現換乙個工作的念頭。
首先，面對職業迷茫，我認為你應該對自己現在的迷茫狀態做乙個自我測評，認清自己是否真的厭倦了現在的工作、是否真的想要換工作。也就是說，你要認清楚你的「迷茫」是對於是否轉行的迷茫，還是怎麼「轉行」的迷茫。
工作不開心想辭職，可是又不知道自己下乙份工作想做什麼，怎麼辦？
工作不開心想辭職，可是又不知道自己下乙份工作想做什麼，怎麼辦？
其次，我認為你應該考慮清楚你是想要「轉行」還是單純想換乙個不「安逸到讓人頹廢」的工作，這兩者的差距還是很大的，轉行意味著去另乙個領域，換工作則有多種選擇，既可以去另乙個行業領域，又可以是目前從事領域內的其他企業單位的其他工作種類，相對來說，轉行的壓力和困難更大，如果你只是覺得安逸的工作讓你喪失了生活的鬥志，可以考慮一些只是換乙個你更喜歡或更有挑戰性的工作。
換工作時需要考慮哪些主要因素？
而如果你堅持想要轉行的話，我這裡也有一些建議，首先你要考慮好你有沒有轉行的基礎，零基礎轉行是存在一定困難的，另外你要考慮好要怎麼準備轉行，是裸辭還是在職轉，而你準備轉行，你的年齡條件是否允許，最後，才是要考慮如何轉、需要做什麼準備的事情。
對於以上問題，我在其他問題裡做過比較詳細的解釋和回答：
人在迷茫時該幹什麼？
人在迷茫時該幹什麼？
年後準備跳槽，年前應該做什麼準備？
4樓：M Q
利用現在安逸的工作空餘時間去了解自己喜歡的行業如果真的要轉行，慢慢去學習存一筆錢，轉行真的很考驗人的經濟實力，轉行短時間內可能薪資不會太高，做好一切準備面對新的環境以前沒有遇見的問題。
5樓：藍礬
並不是工作安逸，而是環境安逸，你自己想拼命學習，看了看別人，或許就這樣了，當把自己的工作真正去理解深一點，就會發現裡面有很多能夠讓人高公升的地方。
6樓：天馬行空
哈哈，跟我之前一樣吧，一眼望到老，我是根據自己的興趣愛好選擇了化妝學習，然後一步一步辭職轉行，目前來說，我覺得找個自己熱愛的才是最關鍵的
7樓：尋找那一束光
能有安逸工作是多少人夢寐以求的啊！
但對於喜歡變化和挑戰的人卻不這麼認為。為了避免「溫水煮青蛙」，還是好好規劃一下人生，找一下自己的興趣、特長，挖掘一下自己的潛能，好好做好知識和能力儲備，然後再考慮是否需要轉行。
8樓：天南
今年有工作還是比較安逸的工作已經很讓人羨慕了，轉行是比較痛苦的事，你要先分清你現在是想追求高薪還是想追求刺激想要去競爭
現在感到迷茫就是過分安逸，但對薪酬還算滿意，我建議如果條件允許可以休假一段時間，去做自己想做的事情，或者利用在休息的去做一些關於你想做的工作的乙個嘗試。
如果真的是想為自己負責，那就可以邊學習充實自己，工作安逸時間多，戀愛，追夢，大把的事情可以做。
祝你在2021有個全新的一年
我是女生，想辭去派出所安逸的協警工作可是家裡不同意？我該怎麼做？
小陳陳 跟你一樣，想辭職，因為大學學的是造價，剛畢業找關係進了派出所做輔警文職，大學考了二級建造師，證今年下來，我想換工作，畢竟現在待遇福利太低，就剛張嘴說了說，我媽就懟的我哭 蘇州 我也是，才來這個崗位三個月，真是夠夠的了，我還是在中隊，所以住在單位，每天從早坐到晚，一大堆的事，領導永遠不滿意，休...
頹廢時哪些書看完讓人有了榜樣的力量而去努力？不是打雞血那種！
boris tan 李尚龍 你所謂的穩定，不過是在浪費生命 乙個年輕的90後作家本身事蹟就很勵志 語錄有1.既然年輕，就要義無反顧 2.只要沒被世界改變，就改變了世界 3.人只有經歷滄桑，才能見到曙光 4.每次打不倒你的，只會讓你變得更強 5.苦著苦著，也就習慣了，苦著苦著，夢，也就實現了6.無論過...
做著乙份讓人十分厭煩無聊的工作，想辭職卻被別人說耐不住性子，盲目衝動，該怎麼做？
岐哥哥 其實，目前我就處在現在這種狀態。特別討厭現在的工作。銷售行業，工作壓力大，工資待遇低。一方面特別想辭職，另外一方面也是顧忌臉面，感覺經常換工作會被人說不好，沒有耐心，還有就是和同事關係處理的不錯，有些留戀。其實，道理很簡單，既然不喜歡了，厭煩了，就沒有堅持下去的意義了。幹一行，愛一行，才能幹...