外向的性格是否比內向的性格在工作上更有優勢？

1樓：會飛的貓

不同的工作需要不同性格的人，所以內向外向並沒有好壞之分，而且隨著人經歷的越多，學習的越多，性格可以改變，所以說人是善變的

2樓：minus one

答案一定會是。外向的人不僅在生活中能左右逢源，能很好的調劑人際關係，而且在工作中也能很好的應對，所以來說，大多數人喜歡與這種人交往，因為覺得這種人能給自己帶來積極樂觀的影響。

3樓：小圓子

我覺得對的吧，畢竟一般人都是被動性格多就，外向性格的人更能讓別人知道自己的需求和去發掘別人的需求，畢竟不通過交流人與人之間是沒法了解的

4樓：Kyoumi

個人覺得是的，因為目前大環境就是性格外向更容易獲取別人關注，有這個前提下，成功或者實現目標的機率肯定比內向不愛表現的人要有優勢。

就像兩個人在相處時，兩方如果都是內向的，那都不好意思開口表達內心，那最終可能導致兩者不歡而散，或者沒話題前提下，也會無法攀談

外向型至少在溝通和交流中，他們是主動的，他們可以把自己的心聲表達出來（不論結果如何），讓大家聽到，那就是邁向成功一大步了。

你們說是嘛！

5樓：91y上分55815925

性格外向的人容易使人容易發現長處和優點，如果他表現出的東西恰恰是領導者需要的，那麼他一下會被領導者重視，那內向的人僅管他有很多比別人強的地方但由於性格的原因，他需要人慢慢地去了解認識，這就需要乙個過程，所以他比起外向的人來講被人重視就不那麼容易。

6樓：布加迪V兔

外向內向不重要，重要的是本事，董明珠當推銷員時是酒喝到位才談生意的時代，但她滴酒不沾依然談下了大量單子，公司要的不是性格是花錢僱的人帶來的生產力，公司沒你不行，那麼什麼性格都很有優勢

7樓：一執

看是什麼工作吧，如果是銷售什麼和人打交道多一點的，外向很有優勢，如果是學術研究搞科研的，安靜內向會比較定的下心。再說了，成功與否不取決於外向內向，而取決於你的努力當你發現成功之路內向走的太艱難，你就得改，當你發現這條路外向會太浮躁應付不過來，你就得沉澱收斂靜心，看起來也就內向。

8樓：童童

外向和內向有不一樣的工作選擇，並沒有說哪個性格比較吃香，就好比月亮和太陽一樣照亮人，只是出現的時候不同，認為不需要特別去調整或羨慕什麼，必須肯定自己的性格優勢。