如何看待年齡平均30歲的女團少女時代小分隊OH GG?

時間 2021-06-03 05:33:03

1樓:薑薑姜

2023年nh出道

2023年霓虹出道

2023年提提神小分隊出道

2023年歐吉吉出道

都出道四次橫跨二三五代女團了我沒啥好說的了

2樓:八加九

不是粉絲,但是感慨頗深

配置上絕對是足夠的,兩主唱一門面一主舞的配置依然能夠吊打四代很多團。而且我真的在她們跳舞的身上看到一些四代團沒有的東西。(說不清。。。可能是那麼一絲從容?)

成績也不錯啊,音源還進過前三,油管當時也破了sm的記錄看完mv我最大的心願就是我姐她們出道11年之後也能像這樣閃閃發亮(順便球球sm了,安排個現場把完整編舞放出來吧真的好想看)

3樓:AMY 2

二代裡絕對的養老保險的存在啊

誰再嘲「就算二代付出再多時代還是過去了」,就用ohgg五姐姐一巴掌甩到他們臉上咯。

糊你大爺。

就算各司其職,每個人的分實力都可以吊打一眾女團成員不在話下。

1.SM在OHGG身上盡可能保持了少女時代完整體時百分之六十左右的配置:兩個主唱,一領舞,一主舞,門面(姐姐們其實都很美)。

配置首先是相當不錯的,主唱是南韓愛豆裡的頂級水準(泰妍與SUNNY,當年12349五大主唱保留了音域最廣,音色辨識度較好的1和3),主舞也是(舞后),門面也是(允兒公認神顏)。所以OHGG就完全是乙個迷你版的少女時代,保留住了大團的一部分特色同時也盡最大的力讓團隊的實力穩定在TOP級別女團應有的水準。

2.保留住了少時之魂——隊長。沒什麼槓的必要,仔細想想隊長厲害在哪,從出道至今為止不論是少女時代大隊,少女時代的小分隊,日本分隊和solo,隊長都是打頭陣的成員。

這裡的打頭陣指的就是厲害,大隊人氣一直都在最上位圈,南韓第一,分隊成績也相當出彩,solo不用說。

TTS時期另外兩位成員帕尼與小賢都已經離開了SM,OHGG裡面沒有這兩位。這兩位solo的路子有一部分和隊長亦有重合,而成功度卻遠不及隊長的水平。簡而言之隊長是當紅愛豆的命,天生愛豆。

3.地位必須高。地位當然有用,出道十餘年,國家名片,兩大人氣標桿穩在隊內,均是各項榜單反應出的idol界頂級水準。

以南韓流行文化業發展模式看,徒有虛名在韓圏是不存在的,否則你創造過的輝煌就立刻會被埋入歷史的沙土之中。

4.拓展力與多元性強。除了乙個社長侄女相當佛以外,其餘四人幾乎各司其職,發展地有頭有臉。

乙個專注於歌手事業,乙個idol界全面開花,乙個跳舞打DJ入了世界百大候選,乙個算是第二者(那位頂級idol)的弱化。說到社長侄女,與公司走得近也算是少女時代一向來的特徵吧,說不定這位佛系少女哪天也可以成為SM的高層呢。

5.年齡。討厭嘲糊的人,但是因為這個因素下坡隨時隨刻都會來到。

現在「『糊』」不至於,但是處於長年平台期,包括成員的個人發展也走到了乙個比較艱難的地步。不能永遠年輕就需要依靠公司的一臂之力,將平台期縮短,下坡路走得更慢點。總之奇蹟絕對是有可能發生的,但是可遇不可求,少女時代需要被大家珍惜,而不是要求。

4樓:L-q1An

我啥也不多說了前面的回答答的很好

我來寫乙個訊息~

2023年1月2號

這個平均30歲的五代新人女團得獎啦!

少女時代OH!GG 獲得泰國 PANTIP K-POP AWARDS 2018 新人獎

並且還獲得該榜的年度合作獎

dbqdbq 我們是新人團還請多擔待

5樓:

作為女團來說,這個團體的配置依舊算得上當代韓女團的頂級。

看看成員們吧:林允兒金泰妍金孝淵李順圭和權侑莉。

國民度:這個不用多說,少時到現在也是頂級的國民度。

成員配置:

門面,粉絲心中誰都能,但對大眾來說估計就是允泰,而允泰的顏怎麼樣?

vocal,5個成員4個出了較正規的solo,而sunny實力根本不用多說,主vocal還是泰sun;聽聽youthink消音吧,聽聽泰妍的演唱會現場吧。就算現在可能沒之前那麼高強度地訓練,但90/100的成績不過分

rap,金孝淵一人可頂!其他的成員想做也可以,畢竟真的實力在;小低嗓都攻得不行

舞擔,舞line孝侑允可都是出名的,就是擔心我小太陽的腿……

綜藝,除泰,其餘四人可都是上過大熱藝能節目的人,允sun情商更是高到沒話說,而宅泰,個人綜藝玩得好好的,近期也顯示出來,她並不是不活潑,而是要對點,其實梗也是很多的。

演技,允侑都有各自的建樹,不比專業演員,但也是拿過大賞的人了,對待演技也有上進心。另外三人的舞台表現力自不必多說。

綜上,小分隊如果按照女團標準來說,真的算是頂級配置,實力一級。如果sm給歌到位,按照女團成績,個人認為保守看保持前二不成問題。

可是少女時代真的是個時代,我覺得也不會真有很多人還僅僅把這些姐姐當女團成員來看。各自在各自的領域努力,一直前行,真的是給所有人都樹立了作為女團,作為女性,作為成功人士的一種榜樣。

少時是成功的,這個小分隊出來的緣由大家也都一清二楚。對於flop論,我覺得,乙個團體的成功真的不可複製,少時也一樣。能不能再創造所謂的女團巔峰,怎麼,讓小分隊去跟兔毛粉墨比銷量和油管?

讓小分隊去美國或者日本開巡迴演唱會或蛋巡?我覺得真沒必要,誰要拿著這種所謂資料去說少時flop或者光輝不再,去可惜或者嘲諷什麼的,真的,我只能說你目光狹隘。因為少女時代這麼多年來的存在,便是南韓女團的一種巔峰。

時代不同不要互相比較,沒有價值。少時現在也不需要。

能偶爾一起坐著給粉絲們唱歌,或者在一起旅遊搞個小綜藝就挺好的了,在自己的領域做自己喜歡的事,再好不過。

永遠是少女時代無論對於sone還是對於女團歷史來說,都不過分。

少時就是乙個時代

狂熱褪去盡顯鉛華。就算沒了最初的打雞血似的土撥鼠吼叫,但今後無論何時,想到少時內心就充滿了溫暖和動力,這也是喜歡偶像的最終目的。沒有那些成績,我可能不會看到你們,但我不在乎什麼成績,我喜歡你們,我就會去努力,會去維護,會去花錢聽歌買磚做應援,去成為像你們一樣優秀的存在。

另,不只少時,我覺得沒有多少人是只看著成績就會喜歡某團或者某人的。你既然不只是因為成績喜歡的,那為啥還要僅拿著成績去比來比去。你的虛榮不要拿團體當藉口。

成績當然重要,但也分人分階段吧。你上公升期當然要看成績,而這個成績最終指向的是國民度和國際影響度,也就是所謂紅不紅;少時作為乙個團體來說已經完全進入穩定期,已經是個口號一樣的存在了,還僅僅看銷量或油管?少時已經很紅了,再不濟,在南韓本土也是相當紅的了。

打個極端點的比方,比如陳道明老師和演員劉昊然,比如郭德綱老師和相聲演員張雲雷,優秀的前輩還是前輩。少時在南韓女團就是標桿似的大前輩。

深夜多說兩句,也算是對我自己情感的一種總結。不求別的,身體健康,做自己想做的事,過好自己的生活,可以的話也讓粉絲多看看你們,這就是我的最大期望。

6樓:

倆主唱,一主舞,倆領舞,一門面,年齡差僅一歲,這完完全全的登頂配置嘛~而且才剛出道沒倆月,成員就乙個接乙個的solo了,這新女團真是厲害極了~

7樓:LigHt

配置

Vocal—泰妍順圭

舞蹈— 孝淵俞利

門面.形象— 允兒

其實在目前來說還是不錯的也很齊全

但當然跟大隊時期是比不上

但以女團來說不遜色

目的

公司沒以往用心是真的

不打歌真的只是給粉絲禮物也算是乙個交代

也是讓大眾知道少時依然存在沒有解散

比起TTS(泰妍.帕尼.徐玄)那麼認真的活動和企劃我認為這次的分隊真的只是走個形式

讓五人與八人做個區別

用分隊名字的不同讓大眾知道

五人只是分隊

整體少時依然是八個人

其他三人是沒有退出的

我認為這分隊的用意是這樣的

小時候嫩嫩的好可愛

長大了變男團?!...

九個人很好

八個人很好

五個人也很好

聚是一團火散是滿天星

無論有沒有重逢

都希望你們都能各自安好

現在是少女時代

以後是少女時代

永遠都是少女時代

視源股份(CVTE)員工平均年齡低於30歲,這是真的嗎?

是真的,因為公司每年都會招聘很多校招生,公司留下來的大部分是校招生。雖然公司有社招,但是社招的基本留不住人,所以社招的人員流動大,這就造成了沒有什麼技術大神。而且公司有末尾淘汰制度,每年都會變相的辭退一部分人,然後每年都會招聘很多校招生以此補充人力,比如2019年就招了400多人,這樣公司的平均年齡...

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求推薦幾本好書,適合30歲的年齡?

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