1樓：納特·帕格
寫程式只要懂點框架就行
只有活下來的程式才需要做優化
優化才和技術相關
所以你們懂了吧
只有大廠牛企的東西才需要老程式設計師
其他創業公司需要的是肝
就硬肝，說著突然覺得肝開始硬化了
全身上下就肝硬，拳頭都不硬
2樓：求知
我們來個簡單的模型：
10個本科畢業生建立了百阿公司，平均年齡23。
第1年公司發展很好，到年底又招了10個本科畢業生，平均年齡23.5。
第2年公司發展很好，到年底又招了20個本科畢業生，平均年齡23.75。
第3年公司發展很好，到年底又招了40個本科畢業生，平均年齡23.875。
第4年公司發展很好，到年底又招了80個本科畢業生，平均年齡23.9375。
第5年公司發展很好，到年底又招了160個本科畢業生，平均年齡23.96875。
第6年公司發展很好，到年底又招了320個本科畢業生，平均年齡23.984375。
第7年公司發展很好，到年底又招了640個本科畢業生，平均年齡23.9921875。
這一年公司初創的10人都已經30歲了，而公司平均年齡還不到24歲。這10人肯定都已經離開公司了！
3樓：
別總盯著他們看，全世界不是只有這幾個大廠。
這些大廠每年招聘的應屆生數量都非常的高，整體上年輕人比例還是比較大。這個行業年紀大的程式設計師也才40多，並且數量要少於年輕人，尤其是近幾年擴張厲害的大廠，所以平均年紀就要小一些。而且這個平均年紀也不一定是工程師崗位，可能還包括運營等。
你看我們公司，我們不招應屆生，只招有幾年工作經驗的工程師，所以200多人的開發部門平均年齡已經30多了，再過兩年，就要平均年齡35了。如果都轉行，我們公司怎麼辦，那不是沒人幹活了，想想都為公司感到難過啊。
好好工作，別焦慮。
4樓：嘮叨村長
程式設計師平均年齡在不斷提高，因為市場對開發人員的素質需求在不斷提高，大批的新人湧入，注定會稀釋平均能力（此處對新人沒有任何敵意），而隨著IT公司的發展，對產品的要求越來越高，兩年前的專案現在面臨的是系統耦合度高，維護難度大，效能越來越差等等問題，因此需要了解底層原理，有高併發、分布式經驗的，中高階程式設計師來解決這些問題。
上面說了一下目前的一些現象，而年齡到的程式設計師所謂轉行的，不如說是去創業了。
程式設計師創業不只是做軟體去了，各行各業都有，有了資金成本，就可以做很多事。
但親耳聽到，親眼看到的大部分35歲以上的程式設計師都還在技術崗，或是管理或是架構之類或是仍在開發。至少他們的主業是這樣。
35歲的梗只是極個別的現象，至少在現實中沒有親眼見到過，沒有必要杞人憂天。2012到來之前很多人天天憂心忡忡，現在不也一樣好好的活著。
5樓：程式碼搬運工
看了幾篇回答，都是東扯西扯，扯一些虛無縹緲的東西，我的回答很簡單，就是抓住錢。
公司的本質是賺錢，裁員也很明顯，就裁那些不賺錢的人和部門。
程式設計師要想做的就只需要三步：
進入公司核心賺錢業務，如何定義核心賺錢業務，就是少了這個東西，公司競爭力下降，利潤下降
了解公司賺錢邏輯，為什麼能賺錢，競爭對手為什麼比你們多
了解整個行業的賺錢邏輯，了解市場
可能有人問，我乙個開發就寫寫code，市場沒必要了解，其實在乙個行業做久了這些東西耳濡目染就知道了，不需要急功近利。
如何做到上面的一點呢？本質在於自我驅動學習，不斷學習，發現自己是邊緣部門不要想，立馬換，沒機會找機會換，哪怕從頭開始。
重要的事情再說三遍：錢錢錢，抓住它。
6樓：ADOtaksin 啊杜
是的，轉行和跨圈總比被勸退強。
上年紀的程式設計師只是體力不行熬夜不行而已，智力水平和專業知識底蘊仍然在行業中屬於翹楚。
現狀是，網際網路行業人才過剩，而汽車行業的AI和新能源都很缺乏人才，當然薪資上肯定比網際網路行業少。
接下來，選擇權在我們自己手中，是願意花點兒時間惡補其他行業領域知識，為跨圈最準備？還是等著挨刀？
我是接著 @findyi 的回答思路補充一下。
7樓：前端小姐姐
很多程式設計師都會轉行的原因有：加班多，經常需要熬夜；年紀越來越大，體力跟不上了；重複性動作，對工作產生疲勞；加班導致的身體容易出現健康問題，等等。
1、程式設計師加班多，經常熬夜
IT行業是乙個工作節奏非常快的行業，專案越快上市，就能更快一步搶占商機，為了加快專案的進度，專案的計畫時間安排也是相當緊張，所以程式設計師加班是經常的事，導致加班多還有一些其他的原因，設計好專案的需求以後，為了適應使用者或者客戶的需求，設計好的專案詳細計畫還得中途修改。
這樣預估的計畫時間就不夠了，但是為了趕上專案的進度，招人的話，適應工作是來不及了，最方便快捷，也是最有效的方法就是加班解決。所以程式設計師加班就會多，還經常需要晚上加班。
2、程式設計師年紀越來越大，體力跟不上
從上面這一條我們就知道程式設計師加班、熬夜多，所以精力需要很旺盛才行。由於經常處在超負荷工作狀態下，隨著工作年限的增長，年齡的增長，體能和精力都會下降。年輕人，身體素質好也許沒問題，但上點年紀的程式設計師就會吃力很多，特別是有了家庭的程式設計師，照顧家庭也會分散自己的精力。
所以才有很多人說程式設計師是乙個吃青春飯的職業，雖然不全對，但也是有一定道理的。
3、重複性動作，對工作產生疲勞
由於長時間專注乙個領域的開發工作，從乙個專案到另外乙個專案，很多任務作是重複的動作。乙個技術點長時間去做，雖然會越做越熟練，但是程式設計師的工作得出了名的工作壓力大，任務非常緊張，這樣是很容易讓程式設計師產生厭倦的。
4、身體容易出現健康問題
程式設計師經常加班熬夜會讓程式設計師身體處在亞健康狀態，熬夜影響身體機能和身體排毒。經常吃飯不規律容易患上腸胃疾病，程式設計師經常晚上熬夜加班，早上在補個大懶覺，經常就把早餐匆匆解決或者是乾脆不吃早餐，中午飯的時候也經常在趕工作，簡單解決一下，晚飯經常吃的比較晚。
由於比較晚的緣故，肚子比較餓，那就要大吃一頓補回一天的能量，這樣的飲食不規律，很容易讓腸胃患上疾病的。長時間對著電腦，電腦的輻射對眼睛的傷害是很大的，不僅僅是近視，還能讓眼睛各種不適症狀。腰椎因為久坐也會勞損。
以上是程式設計師轉行的部分原因，那程式設計師到底該不該轉行呢？
8樓：
寫於2019.11，答主2023年生，在2023年前下面內容和主題無關，請直接pass。
我也很迷茫，不知道後面30多歲的時候是否還是程式設計師，不過我覺得5年後，10年後這個問題應該還不過時，所以想了下，不如現在開始記錄一下，然後每年常規性或者有重大變化的時候更新一下。
16年二本畢業，目前在深圳，15年11月到18年11月在一家不到10人的創業公司從事移動端業務開發，年薪從6萬到11萬。
18年11月至今在一家不到100人，發展穩定但是業務增長基本到頭的創業公司從事Android業務開發，年薪19萬。
業務沒有什麼難度。
以上寫於2019.11
最近公司開始強制996了，工資不漲，準備跑路了。
以上寫於2020.06
接了一家一線網際網路的offer，稅前總包差不多37W。
以上寫於2020.09
9樓：愛問CTO
網際網路還是很殘酷的給的上岸的時間不長。都說程式設計師是吃青春飯，這句話暗含的意思是年紀大的程式設計師加班拼不過年輕人。加不了班就沒有價值？
這不成立。年紀大的程式設計師勝在經驗，如果真的要靠熬時長，只能說明他幹的活兒技術含量還不夠。
10樓：
已經被淘汰，月薪過萬過二線，大廠經驗有，離職後找不到工作，211轉行，補充了各種計算機核心課程。原始碼看了。設計模式，二十多歲。
幸好不是30歲失業，那個時候就晚了。這個行業就是絞肉機。
11樓：cnfan
我很好奇沒有人提996.icu了，難道這不是大齡碼農的顧慮嗎？
不能在996問題下同仇敵愾，在這個問題下就各種以偏概全。或秀優越，或舉少數例子，這個不妥吧。或許那些離場的各有各的不如意，不願意回答這個問題吧。
12樓：
我相信大部分程式設計師轉行後依然可以混的很好。工作多年的程式設計師形成的工程思維，動手能力，學習能力確實不是別的行業的人很容易比的。
我的乙個同事由於談了女友準備最近結婚，就來到我們公司做產品經理的工作，不料幹了不出三個月被公司的技術總監喊回去做技術了，沒辦法，能力太強。在和程式設計師商量需求的時候，此人可以考慮到90%以上的坑，並且做出來的效果也都非常不錯，極少讓程式設計師返工，並且有必要的時候甚至可以提供技術支援。於是公司損失了一位優秀的產品經理。
多了乙個可以搬磚加班的程式設計師。
這僅僅只是乙個例子，我相信，程式設計師轉行的話，只要轉的行業不涉及到非常專業的技術問題或者與計算機背道而馳的專業，比如轉機械，轉化學，就沒啥問題。做設計，做銷售，做產品，對於程式設計師來講都不是問題，並且我也相信大部分人可以做的很好。畢竟說句不好聽的，這些工作，其實對於大部分程式設計師來講甚至算不上什麼工作量。
13樓：陳超
本人剛辭職待業中，二線城市做php開發的，畢業到現在做了七八年了吧，水平一般般，不想幹程式了還不知道幹啥，就連找個工資高點雙休的企業都不好找。招聘網上看似崗位挺多其實適合自己的很少。本人不喜歡程式設計，實在沒辦法才幹的。
年齡越大越恐慌，感覺無路可走了。
14樓：探完攬月
一些需要持續加班打雞血的網際網路行業，比如遊戲，程式設計師上了年紀，多半身體上都有不少症狀出現了，身體允許當然可以繼續做，但我想大部分還是會減輕工作強度和兼顧家庭，直到自己跟不上專案節奏，轉管理轉行都是合理的！如果你是乙個不怎麼需要加班的碼農，那我認為做到退休也沒問題
15樓：小少爺
其實每行每業的除了真正的對年齡有很硬性的要求外都可以做到退休。
我也是一名所謂的程式猿，但僅僅是掛著這個名號而已。當初為什麼進入這行，我想有很多人並不是真正由於喜歡程式設計吧，我想會有很大部分是由於行業趨勢，市場需求和薪資待遇吧。我當年進入這行完全是由於不知道選擇什麼專業，或者說是不知道自己適合什麼專業。
然後才選擇了這個神秘的組織。雖然是被動選擇的專業，但早幾年還真是比較享受改bug的樂趣。時間一久，那種新鮮感也所剩無幾，自己並沒有真正喜歡上程式設計，其實這個是很悲劇的。
每天帶著上班如上墳的心情工作其實是痛苦的。年齡越來越大，視野越來越窄。隨著新一輩的小青年不斷崛起，吃老本的就只能淘汰。
所以說很多上了年紀的程式猿不都是因為轉行而轉行，而是因為被行業淘汰而轉行。
其實我們更多的要從自身去找原因。是否喜愛這行，是否有學習動力。如果有，你可以一直做下去，這行前景很不錯。如果沒有，趁早轉行，和年齡無關。
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