1樓：南方囿雲
哈哈，我不是主席，我是團副。
主席團我感覺就是：不做事約談、不改正辭退，或者就自己多做一些（我是選擇後者，畢竟主席也不是隨隨便便就決定他人去留的人，主席團千萬不能鬧矛盾，對下面的學生隊伍引導影響不好，自己就算再辛苦也就是一年的時間嘛，熬一熬就過去了，主席如果足夠有魄力有能力的話，乙個就可以領導好整個學生幹部隊伍的，主席團副不歪就完全OK，哈哈哈）
最後加油吧，我再熬四五個月，忙完最後乙個重大活動就解放啦！！哈哈哈哈哈嗝
2樓：李同學
首先你是學生會主席一定有你閃光的地方。
然後你在跟這位同學交流的時候得分情況了：
①想幹，就給他做思想建設
②不想幹，就直接和老師說，他實在不想幹了，勸過，未果。
3樓：玥玥呀
我覺得啊…
你還是可以從實際出發，她們遇到什麼問題，你就解決。還有乙個點，開例會的時候，要求各個副主席反饋下自己這個星期帶的部門有啥問題，遇到了什麼問題，解決了什麼問題，還有什麼問題。
這乙個很管用
4樓：
閒著無聊回答一波
先說結論，那就是就算你是正主席，你也無法管理主席團。因為學生組織本來就是自願參加並沒有強制性，此外主席台一般都是同年級學生。大家都是同年級的我為啥要聽你的呢，就因為你是個正的嗎？
確實老師有事一般都直接找正主席，但是你要想辦法分工把老師推個你的工作壓給別人。最直接的辦法就是建群，主席團加老師，這樣老師有事直接@分管該項工作的主席即可。你也不必在中間做傳聲筒。
最後就是學生會這些東西看完要看淡，說破天我們就是個學生而已，說句不好聽的就是一群幹苦力的罷了。不要把自己想的太重了，老師抬舉你是因為你給他幹活，所以他為了讓你繼續給他充當免費勞動力會側面的滿足你的虛榮心讓你產生成為主席的榮譽心理等等。
5樓：鑫爺
這樣說吧！
主席團一般4到5人，主席，副主席，秘書長。
不能有乙個人是閒人。否則剩下的人要累死。我建議，直接換人。不做事的最簡單方法，清出去。
6樓：
首先，你是學生會主席，你有權利去批評他，但要注重方式方法。講求藝術。
其次，你要督促，讓他在規定的時間內完成，如果完不成，根據獎懲制度來處理。
最後，以人為本，多多了解他，聽聽他對學生會的想法，及時溝通，告訴他你的難處，兩個人互相理解，為了學生會整體工作，多多配合。
如何競選學生會主席
從部長開始兢兢業業勤勤懇懇的工作，多舉辦些活動，增加在學生會的存在感給其他部門留下好印象，最主要的是給老師和上屆主席留下好印象 最後一定要有自己的想法，對今後分管部門的建設性想法，準備好了之後，競選那天穿戴整齊，自信大方的說出你的理念，打動老師！幹練 霖肆 大三狗即將邁入大四 從大一到大三，幹事，副...
學生會主席 該如何工作？
切記不要什麼活都自己參與，真的會累成狗，本來就不是什麼好活其實，都是刷著自己的厚臉皮 主席就是leader，你需要有leadership，團結可以團結的資源，詳細別人，delegate任務給更多的人，讓大家一起幹活，而不是你乙個人什麼都幹。這是乙個學習和鍛鍊的機會，不要當成一種任務和目標，而是更加參...
擔任學生會主席是怎樣一種體驗？
這個問題我想說點我的所思所想！切身體會！學生會主席，且行且珍惜。一開始當主席的時候，心裡定位是我只是乙個領頭人，而不是乙個領導者。這樣就會在一開始的心態上有了這樣的觀點，能避免一些不必要的問題，心裡是非常拒絕官僚的。學生會主席也是學生，定位要準，本質要看得清。我把部門的部長委員看做自己的學弟學妹，而...