1樓：Danie
面試官對於候選人核心關注點可概括為3方面：
候選人職業技能是否匹配（即這活你幹沒幹過，能不能幹）；
候選人綜合素質素質是否匹配（即這活你能不能幹好，是否有超值的績效）候選人的求職意向是否匹配（即你能在這幹多長，你想要的公司給不給的到）所謂的面試技巧，就是在職業技能匹配的基礎上不因為意向和綜合素質的原因而導致面試失敗。
通用的面試加分項一般有，溝通積極主動、Sunny積極、對過往的工作有總結、對於自己有清晰的定位、對於未來職位發展有清晰的規劃等。
2樓：面試求職那些事
在面試前，求職者要問自己以下幾個問題：
目標崗位的職責和工作任務是什麼？工作中會用到什麼工具和方法？哪些能力和素質能幫助我做好這個工作？
我是否具備目標崗位所要求的工作經驗？如果不具備直接的工作經驗，我是否具備相應的操作技能？技能背後的專業知識我是不是很熟悉？
我對這個崗位都做了哪些有效的準備？
在面試過程中，求職者要把自己對崗位的理解、以往的經驗、能力、專業知識、以及對這個崗位所做的準備等等，都跟面試官介紹出來。主動完成自身素質能力和目標崗位的匹配是面試成功的核心。求職者要向面試官證明，你能勝任這個崗位，即便是明天就讓你入職，你也已經準備好了。
3樓：zhen qin
理論上明白各個崗位的需求重點，仔細琢磨jd（最鄙視不看jd就投遞的）如果發現對方公司連jd都寫不清楚那就不用去了
實踐上多嘗試，盡量保證氣氛的緩和輕鬆。買賣不成仁義在.
如何提高口譯技巧？
肉團團 首先，需要通過這個問題的答案豁然開朗的人多少是遇到了口譯學習或者是職業能力提公升上的瓶頸。從上學時做口譯到以口譯某生快有7 8個年頭，這個問題伴隨著我每乙個口譯水平的分水嶺。我從大二下學期就開始學口譯，再到攻讀口譯碩士，以及從業，頭幾年我一直在如何提公升和如何突破的迷思裡摸索，可後來這幾年我...
怎麼在短期內提高面試公考和事編的面試技巧？
其實題主在短期是間備考出現這種現象挺正常的，那個時候我也很差勁，在已經上岸的姑父面前練習的時候就連思路都沒有，結構亂七八糟的，我姑父說我是其實還是不會按照自己的框架進行回答，所以才會沒個思路，這樣下去是不可能通過面試的。但其實只要能有個完整的框架，就不會再出現答題不知道說什麼的現象了。但是千萬要避免...
如何快速提高素描技巧？
9cube 學習素描的重要性，一是指行動上的積極實踐，二是指思維上的勤於探索。二者合二為一，光說不練不行，光練不想也不行。我們常說某人學習很主動 作品很有想法，就有這意思。即使是初學素描，也不能純客觀地再現，一定要加入自己的主觀感受 理性理解和主觀處理。以通過學習素描來感受生活 認識藝術。要用自己的...