1樓：酥脆
咋滴，你這是要盜取公司機密還是要免費為公司打工嗎？這個世界又不是非黑即白，你自己琢磨琢磨好人壞人都是啥。
不過你既然問這個問題，是不是有點糾結自己利益和他人利益有衝突該怎麼辦。這個可能要你自己根據你的職業規劃，考慮當下採取什麼樣的方式最優。當然，正當保護自己的利益無可厚非，畢竟我們都處在競爭中，用實力說話。
2樓：逍遙子
首先，作為乙個過來人來說，職場上的好壞要看事情本身來定義。好人和壞人的本質其實是在於你自己怎麼看待別人對於你的看法，因為你自己是無法定義你自己的。哲學上說，事物是一分為二的，沒有絕對的好，也沒有絕對的壞，福兮禍所依，禍兮福所倚，太患得患失，往往會讓自己迷失，找不到方向，也就是常說的為別人而活。
當提問者問這個問題的時候，我想說，你想要什麼，就去做什麼！
3樓：Ailsa
好壞都是別人評判的，可是別人也沒有那麼多的時間來關注自己，更沒空評判自己。
但凡影響到他人利益的就是他眼裡的壞人，但凡給他利益了，就是他眼裡的好人。可是有時他的利益又會傷害到其他人的利益，你在這個利益受傷害的人眼裡是好人還壞人呢?
做自己吧，做自己想做的，做自己應該做的。
在職場，不會一直都是好人，有勇氣去做下壞人，做自己該做的。八面玲瓏無法迎合了所有人，迎合自己，讓自己快樂，不要討厭自己吧
4樓：15327100512
額，一般人其實沒資格決定的。還有好人壞人是相對的，這個怎麼說呢，舉個不恰當的例子，對於中中國人來說日本人，尤其是二戰時期，你說他是好人壞人，但是對於他們呢？你想想中中國人懂點歷史的人提前成吉思汗，是不是很自豪，但是對於那些被鐵騎踏過的外中國人呢。
所以，在盡量不違法犯罪的情況下，做對自己有利的人吧。
5樓：天涯海角
作為步入職場四年的社畜，經歷了單位的黑暗，領導的一句話轉變一生的軌跡，同時入圍面試人家兩口子有背景就能有同意報考證明，自己關係不夠就只能放棄，只能忍氣吞聲繼續幹以求下次更好的機會。所有的憤怒傷心都只能藏在心底，我認為做壞人是保護自己的手段，為自己武裝乙個堅硬的軀殼，減少外界對自己的侵犯，但是無論怎樣都要保持一顆善良的心，正如那句話所講，願你風雨中歸來仍是少年！共勉
6樓：鄭文華
做個有原則的人，大事不含糊，小事不糊塗。盡力做好自己分內的事，老闆付錢，你出力解決問題，互相交換資源。若是感覺不公平，盡量辭職走人，不要使小聰明毀壞公司利益，這樣不利於以後的工作。
犯法的事不要做。
7樓：長江小刀魚兒
第一，什麼是好人，什麼壞人呢？
小時候看電視，總有乙個特別壞大boss，一直期待他被打敗，被折磨至死。至於大boss為什麼這麼壞，我們不知道也不關注。我喜歡的第乙個反派是「拜月教主」，一度是童年陰影，他很有才，甚至睿智、超然，可他也的確做了不好的事，可是你恨得起來嗎？
人是很複雜的，甚至是矛盾的。所以無法單用好和壞來界定。第二，職場上，談不上做好人還是壞人。
在職場上把自己的職責做漂亮就已經很了不起了，在公司，你首先是僱傭關係，然後才有上下級，同事關係。
至於好人還是壞人，對於每件事要有取捨，魚與熊掌不可兼得，放棄了的東西就不要遺憾，想想你獲得了什麼。
8樓：葉小宅
世界上很多事情並不是非黑即白的，人好複雜不能分成好人壞人。好人也可以在某乙個視角做了壞人，壞人在某乙個視角成了好人。不能勸你去當壞人，但是好人也不好當。就這樣吧
9樓：子仙
怎麼說呢，但是絕對不能做壞人，好人，看你怎麼想了，我覺得也沒必要做好人，做乙個有原則能爭得自己應當有的利益，但絕不因為利益而不擇手段陷害別人，職場上人心險惡，你首先要保護好自己。至於，其他都是假的。
10樓：WSX
不一定非要區分好人跟壞人，我覺得做每一件事情的前提是遵循內心，你覺得應該做那就可以去做。但如果你不喜歡的話，一定不要去勉強自己。老好人盡量不要去做。
因為有時間你事事為別人考慮別人會認為理所當然，就失去了最初的意義。一生很短，最重要的就是自己開心。
11樓：啊意
朋友，這世界沒有好人也沒有壞人，只有看你老闆當時需要什麼人，公司總要有人做壞人的，不然你怎麼知道老闆不容易？老闆不壞，你怎麼知道你主管是好人？
而你嘛看你喜歡做好人多些還是壞人多些，尊巡自己的本心就好
12樓：別BB
這種定義我很難理解，你做什麼樣的人你應該在心裡有乙個理想標準。就像船錨，如果你沒有這樣乙個標準，你就會在大海浬搖擺不定，甚至有傾覆的風險。我說的看起來是答非所問，但是你想下去就明白，你如果有了成型的人格，那麼為人處世肯定也就有了標準，傳統道德觀的好壞到現如今還在對我們產生著很大影響。
我希望人們能跳出思維怪圈形成更先進更現代化的人格。這時候你會發現再次面對做好人還是壞人的問題時，內心已有了抉擇。
13樓：不破春酒
別瞎想了，做壞人算是天賦，人家不用受良心譴責，你能問出這個問題基本沒戲了，老實做個普通人吧，也不用做好人，就做個普通人。
14樓：瑪蒂爾達
堅守線，堅持善良，誡信，是做人的本分，不管在不在職場。
至於為人處事的方式，方法，態度，技巧，如何與同事、上司交流、溝通，網上到處都有所謂秘籍，拿來學就是。這與好、壞無關。
至於是否成功，那要看你的造化，性格，能力，悟性，這也無關好人壞人，努力就是了。
如果非要學那些下三濫的功夫，如何鑽營，投機取巧，拍馬逢迎，弄虛作假，無情無義，心機、算計，踩著戰友的屍體往上爬之類，也沒人攔著你，但對結果要有個客觀的估計。畢竟做個成功的壞人，還不用付出代價也是極難的。
相信因果報應還是有必要的。用不擇手段得到的，必定以你無法認知的方式失去。
壞人太多，不缺你乙個。同場競技，拼的是實力。現在壞人也迭代了，你以為靠實力拼不過靠下三路就拼得過？別到頭來連人都沒得做。
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