1樓：天梁祿
，你確認倉庫管理的東西，都熟練掌握了嗎？都實現管理目標了嗎？都能電腦賬目和實際對等嗎？
能為銷售提供建議嗎？出入庫效率能提高嗎？貨物損耗率降低了嗎？
這些問題，都解決的話，和公司商討工資，若果不給提高，可以走人，如果沒有解決問題，就不要瞎比比。
2樓：
不好意思不能給你方向，因為我也和你有相同的苦惱。做了5年的倉庫，每天回家都渾身乏力，精疲力盡。本想自我提公升，奈何自律能力不足，每天渾渾噩噩。
現主動失業中。時間慢慢把我自己催成29歲，就業路越走越窄，學歷和成性格了自己束縛。希望題主早上找到方向。
祝好運。
3樓：
最好自己涉及到倉庫專案的運營中去，從某個環節開始成為，逐個環節弄懂其中的脈絡。
不單單只是做執行，要去思考倉儲運營中的內在邏輯，出入庫，核驗點選，上架掃碼等等，每個環節都明鏡一般就可以做部分功能組的主管了，比如負責整個專案的收貨，或者出貨組。然後隨著自己的提公升，努力成為專案的負責人，從而成為多個專案的總體負責人。
從執行到管理，需要的是內在的了解和積累，比所有人都明白各個時間節點和各個環節的要點，資源分配，人員的培訓和安排，確定資源投入是否匹配需求，成本的監控，利潤的把控等等。加油
4樓：河河
1.四，五千的工資，不知道城市，在大連的話，如果是稅後，高工資。你幹其它的工作不會比它高了。
2.程老師說的計畫員，不建議考慮，沒前途。
3.考慮到學歷條件，考慮物流公司裡的車隊排程吧。
5樓：5FIVE
才26歲！擔心倉管員沒前途？
看看別人幹物流的妹紙如何回答~
話題 | 學過物流管理的你現在工作如何？對高考志願填報相關專業的同學有什麼建議？
去乙個工廠當倉庫管理員，被面試時會被問什麼問題？
老倉管員來告訴你，面試時不要緊張，一定要表現出有做過倉管員的經驗，也都是些很簡單的問題，收貨流程 怎麼收貨的 發料流程 怎麼發料的 退貨廢料怎麼處理的，也就這麼幾個問題。若是很含蓄的老是提到關於倉庫的某一問題時，那這一問題就是倉庫目前所需要解決的，一定要謹慎回答。問問你以前做過啥，熟不熟悉他們行業相...
我懟了知乎管理員
個人稍微評價一下幾個 DP語音包那有氣無力的感覺實在是太不舒服了，而且有種莫名的羞恥感，玩的時候都不敢外放 直接輪迴。最新出的rick and morty那種瘋瘋賤賤的感覺確實挺有趣的 但是聽多了很煩 沒看過原作 剛背那粗獷的嗓音感覺自己整個人都虎了，滿腦子不要慫就是幹。GLaDOS純粹是喜歡傳送門...
怎麼成為圖書管理員
黃巍 半路出家的人回答一下。我所在的圖書館是一家科研機構的專業圖書館。我因為厭倦了人力資源管理工作，就去圖書館應聘了，這屬於單位內部人才流動，況且我們圖書館在單位屬於邊緣機構，老舊落後待遇低，沒人願意來，所以我這個非專業人士才得以轉崗成功。第一年我報了中科院文獻情報中心的乙個培訓班，大概學習了一下圖...