如何看待馬雲在集體婚禮上宣稱工作上要996，生活上要669？

1樓：Cain

從第一次996言論到第二次言論，我的想法發生了的變化，變化本身也許不大，但我竟感到錯愕和後怕，所以做此記錄。

一、我對背景/客觀事實的認識

在馬雲第二次發表996言論後我依然和多數知友一樣罵馬雲。有人罵他公然藐視法律，而我罵他公然暴露資本家嘴臉。直到669的言論發表之後，我驚愕的發現，我竟然一直和馬雲「站」在一邊。

國家從來都宣揚社會主義不會被資本家剝削的優勢，改革開放始終堅持中國特色社會主義，如今倡導通過艱苦奮鬥創造幸福。關於奮鬥，每個人都有言論自由的權利，但終歸不便赤裸地捅破那層窗戶紙（社會主義先烈爭取得來的8小時工作制）。

在他的第二次言論中，馬雲再次用669的詼諧和押韻強調了996，希望沒有影響現場百對新人對669的憧憬。

二、面對類似言論，我的觀點

我的錯愕是一瞬間的事。我想起在部門年度會議上我發表的演講，內容是如何看待和處理個人價值（財務自由）和企業價值（經營發展）之間的關係。在這次會議上，我表達了兩個主要觀點：

1、我們很難劃清工作和生活的邊界。2、我們依賴平台提供的機會發展自我。個人時間裡我們參加的學習和培訓影響著我們的工作能力，工作時間裡各種業務的經驗和總結不斷促進我們個人能力的提公升。

總之，核心觀點是，工作和生活要統一起來。站在個人的角度，這樣表達好像沒什麼問題，真正令我驚愕的是，我突然意識到這是近百人場合的公開演講。我遠沒有馬雲那樣縝密的思維，想必自然也是漏洞百出。

內心暗自噴我的人必定是多數。這也是我後怕的原因，因為在意識上，我確實站在馬雲這一邊了。

原因無非就是屁股決定腦袋。站在管理者的角度，本能的通過道德教化讓越來越多的人成為無私奉獻，這無可厚非。而站在員工的角度，加班大家習以為常，但也總歸是一種不近人情的潛規則，忍一忍也就過去了。

而如今影響力巨大的網際網路大咖在公眾場合宣揚鼓勵加班的文化，包括我在內的眾人自然是「忍無可忍」了。就好像一些見不得光的事情，你知我知，一笑而過。但公然發表如此言論，與鼓勵婦女通過肉體發財致富有何區別呢？

就因為前者損害的個人的利益，而後者損害的是國家的利益，所以無關緊要嗎？

三、面對這種無力，我的建議

對於馬雲，我的觀點非常明確。作為公眾人物，因為其影響力的巨大，公然倡議損害無產階級利益的文化帶來的社會影響也是巨大的。我們除了譴責這種行為，好像也沒有別的辦法。

對於包括我在內所有受到影響的同胞，我有三點建議。

1、努力在抱怨中持續提公升自我。抱怨和譴責是正常現象，但不要過度強化、因此影響自身能力的提公升。

2、努力向加班的源頭發起挑戰。我們加班的原因大多數是突發的任務，但往往有一些任務我們可以積極主動向前追溯，比如作為乙個程式設計師，遇到需求不清晰的情況，但並沒有給我們太多時間，我們需要和產品經理一起努力將目標盡快明確。退一步並不能海闊天空。

3、努力證明8小時工作制的效率是最高的。我在團隊管理中強制要求過一次加班，至今仍然覺得愧疚。我覺得我的手段過於拙劣，大家迫於我的崗位不得不遵從，但是內心一定務必痛苦。

8小時工作效率最高的證明題，目前看有些無解，但也許管理者應該保持一些天真。希望大家努力成為管理者之後，也仍然保持這種天真。縱使加班，也是團隊人心所向的團結。