1樓：中午吃什麼
這個轉變過程在北上廣的話應該用1-2年的時間是可以變化的，但是如果到三四線城市的話，除非是幹銷售的，否則沒個五六七八年是根本不可能的。但是！事在人為！
我自己畢業實習時工資時1500+這是什麼概念。。。。不能出去下館子只能自己做飯再交個房租基本一毛不剩，說得再誇張一點買個姨媽巾我還要考慮下價位！後來，又換了乙份工作工資在3000+左右，因為也是個混日子的單位，工作氛圍讓我很焦慮所以年底我毅然決然的辭職了，在家渾渾噩噩三個月後又出去找工作。
新工作很雜，因為剛開始創業型的小企業，所以什麼都得幹，不過讓我很開心的是這樣的企業沒有大單位那些條條框框，同事們也是很有拼勁這樣的氛圍很能感染我！
公司剛開始的第乙個月，每個人都會加班，我當時因為「身兼數職」所以下班回家要更晚一些，每天都要把當天平台的事情處理完才能走不然第二天會更麻煩，因為要處理瑣碎的事還要掌管網銀負責出納的事情，給自己的要求就是當日事當日畢。第二個月後，某一天早晨上班，啃著早點的領導突然跟我說了句，下個月工資漲到5000+，我有點懵，開心壞了！哈哈哈這麼快就漲工資，那天晚上興奮的睡不著覺，還偷偷發了個圍脖，鼓勵自己
我還特意去問了下老闆什麼會給我漲工資，他大概說了說，做事不推事兒，配合其他人能一起解決問題，沒有抱怨，工作有熱情。哈哈哈聽得我是心花怒放的。大家可能都會深有體會，你佩服的領導在肯定你的時候這種內心的喜悅不是隨隨便便拿個獎金的那種開心，是證明了你這個人的價值。
我經常對我那些剛畢業的弟弟妹妹們說，實習的時候要任勞任怨，要努力解決問題，不要推給別人，對工作要保持最大的熱情才能讓領導信任你。
後來公司的業務逐漸起來了，有時候我也要去給客戶那裡送送資料簽合同什麼的，跟客戶寒暄我是真的不擅長，說著說著就不知道要說什麼內容了，好像自己是個剛畢業的大學生。這樣出去見客戶確實是不合適。想起來之前人資小姐姐給新同事培訓的時候有很多溝通技巧，去問她要了乙份資料，涵蓋了開場，談話節奏等等內容，唉，文字說的太辛苦了，她用Mindmsater已經整理好了，直接看圖吧，真真的幹活，一定要看
文中提到的三個故事，大概已經被我用爛了，基本上開口就是一套，哈哈哈哈，很多平時接觸的段子有時候為了調解氣氛我也會給客戶講，這是拉近客戶距離最快的辦法哦。有同學想要原版的話，步驟放下面，需要的同學自己去找就可以啦。
就這樣鍛鍊了幾次，我發現我跟陌生人說話也不怎麼緊張了，基本上都能很順暢的認識新朋友。慢慢的公司裡來了客戶都是我去接待的，也認識了一些客戶的朋友，他們也會把業務帶給我，當然這些業務是有提成的，沒錯，就是這樣我的工資從5000+開始破萬了，過萬收入當然是讓人超級振奮，可以給家人買禮物，為自己添置很多之前買不起的東西，給自己的生活帶來質的變化。不過更令我開始的是我的溝通能力是別人搶不走的，所以不要給自己設限，所有我們的付出都會以另外一種形式回饋給你，希望大家都能共勉。
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