1樓：資料分析狗一枚
作為曾經轉行過來，已經入坑五年的資料分析師，看到樓主的描述，有幾點想和你分享，有現實有雞湯，建議做好心理準備。
1、樓主強調自己是二本學校畢業，擔心自己學歷不夠，我只能說，你的擔心是對的，學歷確實很重要，尤其是大公司，人才嚴重過剩的時候學歷往往是刷簡歷的乙個常用標準。這個是現實。
2、樓主參加了培訓，而且想以此找到實習工作，基本思路正確，但是面試屢屢不如人意。問題是出在培訓還是個人？這個需要好好覆盤。這是現實
3、樓主說喜歡資料分析，請自己先想清楚是否真的了解這個崗位，資料分析到底是幹什麼的？需要哪些技能？如果想清楚了這一點，僅僅這一點，面試實習生問題都不大。這是現實。
4、最後，無論怎樣，熱愛且願意付諸行動都是好事，而且以後機會還很多，人都是在不斷磨礪中逐漸強大的，這是雞湯（實在想不出其他的鼓勵的話）。
5、總結一下：
建議樓主先進行復盤，
面試失敗的點是什麼？是技術工具不過關，還是對崗位的理解有誤？
如果技術不過關，是否有針對性的學習計畫？
如果理解有誤，可否找個前輩請教一二？
學習最重要的是學習方法，你要知道你要學什麼？怎麼去學？哪些重點學？
哪些不用學？先學什麼再學什麼？這個不要指望培訓機構告訴你，你要行成自己的認知，否則就算報了班，也是白搭，如果你搞清楚了，完全可以自學，因為這些真的不難。
希望你能多思考，多覆盤，多總結，這才是真正成長的過程。加油！
2樓：多易教育
從樓主的問題上來看得到以下資訊：
1、選擇困難症，好像都說的有道理；
2、現在的水平不足以獲得乙份入行的工作；
3、部分人的建議阻礙了你前進的動力；
4、對於技術的熱愛並沒有達到真正的熱愛。
其實關於自學還是報班，每個人有不同的看法。但從客觀事實來說，這取決於你個人的綜合情況。有自學成功的，可那個人暫時不是你。
也有報班的，可是成敗各佔一定比例。這就說明沒有完全對與錯的路，只是你的選擇+行動是否經過深思熟慮和不斷堅持。
下面請對自己做乙個充分的自我認知~~~
你的自律性和自學能力是否很強？
你是否能夠自行找到更多的學習資源？
你是否對於行業招聘足夠了解？
你是否能夠把握好學習時間，持之以恆？
如果以上超過2條都是否定，那我建議你不要想太多，趕緊找乙個優質的班學起來。
優質的班真的是可遇且需使勁兒求，現在的培訓機構是遍地開花。
當然經過2023年的洗牌，部分機構黯然退場，但是剩下的也不都是個個NB，依然有濫竽充數的。
如何甄別一家好的培訓機構依然是乙個亙古不變的話題
很多機構列出了就業率，招生門檻，班級紀律，品牌名氣，學習設施等等看似重要的點讓更多未入行的人去篩選。
而事實卻是：就業率的計算每個機構都有一套利於他招生的演算法；
招生門檻的設定讓更多優秀的本身都可以自學成才的人變成了培訓機構宣傳的資本；
學生通過努力的管束才看似認真的學習，而非對學習真的獲得了成就感；
哪些靠廣告打出來的名氣早就了高昂的學費和不捨得花錢的師資力量；
讓新生沉浸於舒適環境的忘我中，同時轉移學生對教學質量的注意力。
其實選乙個好的機構並不難！！！講課老師的講課內容是否全面且在行業內視為標桿；
課程價效比是否合理公道；
是否有真實的企業級專案（有的包裝的很好，但從來不講或只講Demo）；
學習過的學生口碑，學生做為過來人說的話才會更真實可靠。
最後一點：不是對參加培訓機構的人不認可，而是不認可部分培訓機構裡出來的沒有學好的學生。因為他不會問你參沒參加過培訓，就像相親的時候對方不會主動問你你有沒有過喜歡的物件一樣。
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