1樓：譚思明
首先要說的是，辭不辭職，和自己有沒有熬到中層沒有太大直接關係！
作為職場人，最後的成長結果無非只有這這種狀態：
1.職業合夥人，有點類似於聯合創始人，初創期的元老級人物。一般這些人都有原始的資本積累的（技術、管理經驗、資金等）
2.從職場新人成長為職業經理人，這算是在乙個公司或體制裡混的比較好的！混的更好一點的，公司給你一些股權激勵或期權什麼的，讓你在這個企業裡有存在感和價值認同感！
3.最後一種就是工薪階層，純粹替老闆打工的那種！這種狀態，從長期發展角度看，發展空間不是很大，用自己的時間來換取有限又不對等的勞動價值！
不管是處於哪一種狀態，也不管是在職還是已經辭職，都要清楚自身現在的條件和狀況，能認清自己能夠幹什麼，想要幹什麼、還欠缺什麼等等！
2樓：何鎬祺
有什麼用年中公司變動我突然成高層了結果還是天天想著辭職回家躺著玩steam
ps 我這小公司的高層還不如大公司的小p管理收入高吧
3樓：天地書
我確實想給你點高屋建瓴的金玉良言照亮你的道路指明你前進的方向，但是大哥你想多了啊！
我不僅沒混成中層也沒立刻辭職的魄力，我還不如你呢。祝好！
三十歲已過，辭職去培訓班學習了web前端，學了半年，現在面臨找工作，卻一直沒找到，我還有必要堅持嗎？
財務工作做了都7 8年，為什麼還要去做開發，直接做產品或行業專家不香麼，紅利或待遇是行業的，不是碼農的，碼農也是吃了網際網路行業紅利而已，你做的財務，應該更懂收入曲線的分析和計算是不是。看看網際網路裡面 產品汪 工程獅 運營喵 等等，都在自嘲玩梗諷刺 社畜 你好好的有著財務方面的經驗不復用來增加自身...
從業五年的公證員老公已經三十歲了 想要辭職追逐當律師的夢想 大家有什麼建議
中公法考 想要辭職做律師需要考慮三個方面 1 家庭負擔 2 心理落差 3 未來的規劃 這些考慮好了，能堅定下來往前走就可以了，畢竟吃的苦中苦方為人上人。你們兩個要做好多方面工作，一旦選擇就要支援他，不要在他失落的時候抱怨什麼的，慢慢的鼓勵支援以後可能會有比較不錯的發展，但生活貧困的時候最容易出現問題...
為什麼成毅明明三十歲了，看起來卻像二十出頭的，少年感十足？
十點四十七 成毅的少年感一方面來自外在體型的保持，這是來自名人的自律。另一方面他的整個氣質尤其眼睛非常乾淨明亮，毫不市井，完全不像是在娛樂圈這種名利場中出來的人。我覺得乙個人的眼神反應內心。身體的衰老可以延緩可以控制，心靈的衰老卻難以掩飾。所以，我覺得只有非常乾淨純粹的人才能經得起生活的洗禮，而成毅...