1樓：筆試Rudy
2023年春招比往年春招更難幾乎已經是不需爭的事實了。因為工作關係，接觸過太多參加秋招、春招的小夥伴。因此想談談對21年春招的一些看法。
造成「2021春招難」的原因很複雜，可以說是雪上加霜啊。
1、疫情影響造成了全世界經濟不同程度的萎縮，很多企業紛紛倒閉。活下來的企業為求生存也不得不縮招。BUT，我們的大學生缺越來越多啊。
因此2023年的秋招就成了985/211們的演武場，甚至出現了985高材生畢業即失業的情況。
2、考研人數再創新高。在考研一周前，教育部就正式給出了2023年碩士研究生考試報名人數的官方資料：377萬。
有的童鞋說這不是好事嗎？BUT你別忘了，研究生招生增長可趕不上報名人數增長速度啊。考研結束後，會過濾出大批落榜（但實際很優秀）考生加入春招大軍。
3、國考&校招之爭。大家知道國家為了大學生就業那是煞費苦心啊。今年因為疫情原因更是對公考崗位的設定無限偏向應屆畢業生。
最後的結果是，2023年國考報名人數暴增至140W。而且，裡邊應屆生的比例比往年要高的多額。同樣的，隨著國考成績的公布，大批21屆畢業生會被釋放到春招市場。
4、春招本就是秋招的「補錄」，崗位相對比較少。但是前三條的分析我們可以得到乙個結論：無論從絕對數量還是漏出比率上來看，21年的春招都會遠超往年。
那大批畢業即失業的情況就不足為奇了吧。
春招如此艱難，我要怎麼面對？
1、簡歷廣撒網，郵箱必有迴響。我有個學生，本碩雙985，為了找乙份頭部券商的實習，居然投了400份簡歷。他的理論是：
如果找到工作是個小概率事件（發生概率3%左右），那我投100份簡歷就會有3個offer。所以你如果至今沒拿到offer，大概率是因為你投的簡歷還不夠多（秋招投遞簡歷數超過50份的舉個爪）。
2、提前做好職業規劃，把力量用在一點上更有效。其實大家學的專業通常會有好幾個可選的求職方向。如果眉毛鬍子一把抓，通常會讓你哪個方向都準備的不夠精。
你要知道，今年的校招，是要看真本事的，一紙文憑就籤工作的時代已經結束了。所以啊，該有的實習要提前準備，需要的能力要提前掌握，別打無準備的仗。
3、筆面試避免裸考。從今年秋招的情況來看，筆面試無論從題型還是難度上來說都較往年有了很大的提公升。EPI、專業課、群面、單面，甚至性格測試都能把你拒之門外呢。
4、降低預期。你不用看你以前的學姐學長就業如何如何好，碰到最難就業季也是沒有辦法。這時候最重要的還是要放平心態。
先就業，再擇業，如果你想做投行，先進去這個行業再說，先別糾結是不是頭部，是不是核心崗位。
秋招不易，春招更難，希望各位小夥伴事業有成，前程似錦！
2樓：學信蘇清老師
21屆畢業生預計有909萬，其中有很多同學參加考研、考公等考試，還有一部分同學參加秋招，但未收穫滿意的offer，因此對於春招，可以想象，至少會有一大半的同學參與春招。
而且由於疫情的影響，還有一部分20屆畢業生未參加工作，那麼春招時也是需要同期競爭崗位的。可想而知，春招的壓力。
但好的一點是，銀行為了響應國家號召，支援六穩六保政策，春招時崗位也可能進行擴招，以吸收更多的人才。
3樓：資料的追隨者
2021屆秋招/春招到底會不會競爭更激烈，個人覺得都是自己嚇自己。說一下今年我看到的情況。
今年上半年因為疫情的原因，學生落下了很多課程和考試，所以在9，10月份的時候學校拼命的給學生補課、補考試，導致應屆生在關注校招的時間大幅減少。另外因為疫不是特別明朗的情況下，在整個9月份，學校是基本沒有放開企業進校宣講的，而且學生也無法出去面試。
另外在校招走的比較快的網際網路、房地產行業，他們整個校招的節奏跟往年的差異不大（只是線上宣講會更多而已），基於這2種情況，今年的校招對於應屆生來說確實挺難的。
但是這個難度對於所有的學生來說都是公平的，在這種情況下你只要稍微努力的付出一點就可能打敗80%的同學，如果放在上年的話，可能你要付出的更多，所以畢業生更多還有20屆的同學同台競爭，表面上競爭會激烈，其實只要稍微努力一些就更能找到好的工作。
另外給大家說一下正向的反饋，在11月下旬的時候，大部分人都覺得今年秋招已經結束的時候，我知道的4，5位同學還是在不停的關注招聘和補招機會，積極的準備面試，先後在12月份初拿到了中梁、小鵬汽車、海爾等名企的Offer，而且在招聘的流程和難度上都是相對容易的多，都是全程線上面試。這個情況大家還會覺得今年秋招難麼。
補充一下春招，總之如果想進大廠或者拿到更好的一點的待遇offer，其實都不容易的。這個時間點大家都在準備期末，寒假即將到來，好好利用這段時間找個寒假實習，並且給自己制定乙個春招的行動計畫，比如簡歷什麼時間改、群面什麼時候開始準備，專業課準備等等。就把春招當做乙個專案，每一步都是制定乙個詳細的deadline，保證你在春招的時候收穫滿滿。
4樓：吃炸雞塊還想可樂
事實是，2021屆秋招已經結束，許多公司已經開啟了春招。
回首這一年的招聘應聘歷程，大多數同學都在抱怨找工作難、有同學找到工作卻被毀約。疫情帶來的裁員潮讓原本就趨於或者已經飽和的高校就業市場更加飽和。20屆畢業生因為疫情的原因，找工作非常難，很多應屆生都沒有找到工作，被迫與21屆的學弟學妹們競爭崗位。
但同時很多公司都只想要當期的應屆生，不把20屆學生當做應屆生不接收簡歷。這就讓很多20屆的應屆生很迷茫，不知道自己到底還算不算應屆生，又沒有工作經驗，兩頭不沾。同時國家為了解決20屆的就業，擴招研究生，增加事業單位招聘人數等，讓很多同學都決定去考研或者考公。
但是不管是考研考公，都是概率性考試，不是劃線型考試，不是考到分數就可以得到那個位置，幾十幾百的人爭取乙個崗位，最後也只有乙個人會被錄取，沒錄取的這些人最終還是要回到就業市場與他人競爭。
所以我認為從20屆開始的應屆生會越來越難，因為前一屆的學生沒有找到工作，絕對會與後一屆同時競爭崗位，競爭只會越來越激烈。
5樓：
座標杭州雙非一本，一開始準備考研，後來放棄了，十月底開始找工作，目標嵌入式，斷斷續續面了十幾家，到十二月初拿了六七個offer，薪資6-10k，很多小廠，海康大華都沒有，側面表明個人能力不行。
最後選擇那個10k*14的，也是個上市公司。得益於杭州就業環境比較好，學校層次差距小，放低期望工作還是比較好找的。
現在摸了五分鐘的魚打字，實習確實比考研輕鬆一些。
6樓：Sena
我作為2021屆畢業生已經感覺妥妥的很激烈。
去面試一家一線城市的上市地產公司，應聘的只是乙個普通崗位，發現和我一起面試同乙個崗位的4個小夥伴都是大神（無論從學校985211、學習成績、實習經歷還是面試技巧都是非常好的）
當時我有點詫異，像大神他們這種大學全國排名前60的學生，按照往年的趨勢，應該早在9到11月就被好的企業早早簽走了呀，怎麼12月尾還在面試乙個普通崗位呢？面試完向其中乙個小夥伴打聽她秋招有沒有offer在手，她說，乙個offer都沒有，這次面試是她第3次面試了，她整個宿舍的舍友也是乙個都沒拿到offer。
當時的我感嘆到：今年找工作真的難，真的激烈。2021屆的有點難，有一波2020屆，又有一波因海外疫情而取消出國發展的人，又有一波因疫情本來在國外後來又選擇回國發展的人（而且這波人有些很牛）。
但別灰心，繼續找，別浪費應屆畢業生這身份。
2019屆地產秋招競爭形勢如何？
Baccarat Wu 主呀，你是我靈裡的Sunny 可愛的Sunny，雨後春筍重現輝煌，映照花上水珠，粒粒閃金光！和暖的花園，充滿玫瑰甜香，在Sunny溫懷裡飽亨著平安喜樂。但我心中充滿感謝天父，是因為您大人眼中柔潤神光引領，直入我心的深處駆散一切，一切心靈的憂傷。忘記背後努力面前，謙卑樂觀地力奔...
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2021屆秋招沒有offer正常嗎？
二狗子 我是在秋招和春招中間這個淡季找到了工作。真這個時候找工作的人好少，所以面試也就我自己，感覺上岸率還挺大的，而且也會免掉不必要的測評。 我本碩top985，gpa前5 有獎學金有top實習，依舊0offer。為什麼。因為我傻叉去一心一意考公 選調 而我可能跟公務員思維對不上 或者我腦子笨，雖然...