1樓：白喵探花
我覺得你可能不知道「CRA Trainee」是啥。。。這個職位注定要過渡到CRA的，除非你沒有通過考核，但那時候你更要考慮的是試用期過沒過了
2樓：啊嘻幼兒園小霸王
這個問題你應該問面試你的HR（微笑.jpg）ps..每個公司提供的條件不一樣…看你看中哪些條件咯…
目前一二線城市的CRA 當然包括trainee ，好多年前就開始沒有住宿提供了（除非一些郊區藥企），一般有餐補。
3樓：CliPhaMi
CRA Trainee是正式崗位，現在外企幾乎沒有包吃住，無論是崑泰還是精鼎，能進去都不錯，崑泰最近幾年確實有些不受待見，不過想要去top的global CRO或者藥企，崑泰精鼎都值得去
4樓：
首先，intern才是實習生的意思，CRA Trainee是乙個正式的職位，面向的是沒有或約等於沒有CRA經驗的候選人，如果要用中文詞彙來翻譯的話我覺得可以叫做CRA學徒。
關於食宿的問題，據我了解，除了某些local申辦方會直接給員工租房以外，大部分公司是不會給員工租房的，但工資裡可能會包含住房補貼和餐補。實習生的話，就更不會提供食宿了。說實話，公司不會做慈善，實習生本來就是靠打雜換取接觸工作了解行業的機會，實習期間的補貼用來吃飯和坐地鐵基本就差不多了，如果要額外租房這部分成本恐怕得自己承擔。
關於如何讓自己找到乙份CRA的工作，首先這是乙個高度依賴經驗的工作，乙個沒有直接承擔過專案工作的應屆生，無論985 211還是雙非學校畢業，生產力都幾乎等於零，所以想要提高競爭力最好的辦法就是早點實習，盡可能接觸專案，積累經驗。
最後，關於哪個公司的trainee專案更好，我不了解精鼎的情況就不直接比較了。但是崑泰和精鼎都是業內最頂尖的CRO，這兩家的trainee offer都可以說是應屆生入行的最佳起點，如果想好了入這行其中任何乙個給你發offer了就直接去吧，都不會差的。
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跨越浩劫 這個問題是很客觀的，香不香其實會有很多緯度的考量 就像有的人喜歡紅燒牛肉麵有的人喜歡鮮蝦魚板麵 最重要的還是題主嚮往哪些方面 客觀的說幾個方面區別 1.薪水 就目前市場平均工資來說CRA是普遍高於CRC的，但國內SMO的勢頭發展非常猛，乙個有能力的人可以比CRA發展的更快，當然你付出的會更...
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